Personalleiter / Head of HR (M/w/d) - Ottersberg, Deutschland - Buss Fertiggerichte GmbH

Buss Fertiggerichte GmbH
Buss Fertiggerichte GmbH
Geprüftes Unternehmen
Ottersberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Ihre Mehrwerte
Bei uns erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Hands-On-Mentalität und persönliche Handschrift voll und ganz einbringen können. Im engen Austausch mit unserem Managementteam nehmen Sie nicht nur Themen auf die Agenda, sondern setzen diese gemeinsam mit Ihrer Abteilung nachhaltig um. Durch Ihre umfangreiche Erfahrung entwickeln Sie nicht nur fachlich Ihre Teammitglieder weiter, sondern inspirieren sie auch zu Spitzenleistungen. Sie können sich auf einen produktiven Dialog mit verschiedenen Stakeholdern freuen und dabei das Unternehmen sowie Ihre Abteilung zukunftsfähig positionieren. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten
- In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Führung und weitere Professionalisierung der Personalabteilung im Sinne einer zukunftssicheren Ausrichtung und Aufstellung
- Als Sparringspartner der Geschäftsführung und des Managements stehen Sie in personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten eng zur Seite
- Zusammen mit Ihrem HR-Team realisieren Sie die Abwicklung aller personellen Maßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen und Austritten
- Die Begleitung von HR-Projekten sowie die Weiterentwicklung der HR-Prozesse gehören zu Ihren Aufgaben
- Sie stellen die Einhaltung aller tarifvertraglichen und betriebsverfassungsrechtlichen Regelungen sicher und eine konstruktive sowie lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ist für Sie selbstverständlich
- Außerdem Sie sind Mitglied des HR-Management-Teams der heristo Gruppe und treiben unternehmensübergreifende Projekte aktiv voran

Damit begeistern Sie uns
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisationspsychologie oder eine vergleichbare Ausbildung
- Ihre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen konnten Sie in leitender Funktion sammeln - idealerweise im Produktionsumfeld
- Sie erfassen und analysieren Situationen sowie Problemstellungen schnell und bringen die Fähigkeit mit, effektive Lösungen im Sinne der Unternehmensziele umzusetzen
- Ihrer Funktion in unterschiedlichen Rollen im Unternehmen sind Sie sich bewusst und reflektieren die Wirkung Ihres Handels
- Ihre Kommunikationsstärke äußert sich durch eine adressatengerechte Ansprache und ist auf zielgerichteten Austausch ausgelegt
- Eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit allen internen und externen Stakeholdern sowie Schnittstellen erreichen Sie durch Ihre ausgeprägte Kooperationsbereitschaft

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