Mitarbeiter - Aufnahmedienst Backoffice (M/w/d) - Heidelberg, Deutschland - Universitätsklinikum Heidelberg

Universitätsklinikum Heidelberg

Geprüftes Unternehmen

Heidelberg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**zum **im** Geschäftsbereich** Erlösmanagement **gesucht.

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund Mitarbeitenden in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit fast 2.000 Betten werden jährlich circa Patienten voll
- und teilstationär und mehr als Mal Patienten ambulant behandelt.

Der Geschäftsbereich Erlösmanagement nimmt im Finanzwesen des Universitätsklinikums Heidelberg Aufgaben zur Erlössicherung und Erlösentwicklung war. Die Abteilung der Patientenaufnahme ist dem Geschäftsbereich Erlösmanagement zugeordnet, die Aufnahmedienste sind dezentral vor Ort in den Kliniken organisiert.
- Die Mitarbeiter:innen der Aufnahmedienste kümmern sich um die administrative Aufnahme der Patientendaten, den Abschluss des Behandlungsvertrages und Verträgen zu wahlärztlichen Behandlung. Sie führen den Datenaustausch mit den Krankenkassen zu Aufnahme
- und Entlassdaten durch und klären im Einzelfall Fragen zur Kostenübernahme bzw. Kostensicherung bei selbstzahlenden Patienten.

**Job-ID**:
V

**Einsatzgebiet**:
Geschäftsbereich Erlösmanagement

**Einsatzort**:
Heidelberg

**Startdatum**:
ab sofort

**Tätigkeitsbereich**:
Management / Administration

**Anstellungsart**:
Vollzeit (38,5 Wochenstunden)

**Veröffentlicht**:

**Befristung**:
Unbefristet

**Vertrag**:
TV-UK

**Ihre Aufgaben**:***
- Durchführung und Überwachung des Rapports und des Datenaustausches nach -301 SGB V mit den Krankenkassen
- Reklamationsarbeiten im Bereich Abrechnung stationärer Leistungen und Medizincontrolling
- Ansprechpartner für die Krankenkassen bei Fragen im Zusammenhang mit der Patientenaufnahme und Kostenübernahme
- Unterstützung bei den stationären Aufnahmen
- IS-H Falldatenpflege unter Berücksichtigung der vorhandenen Abrechnungsbestimmungen
- Unterstützung des Aufnahmedienstleiters bei der Bearbeitung schwieriger Fälle hinsichtlich der Kostensicherung

**Ihr Profil**:***
- Sie verfügen über ein abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung als MFA mit einschlägiger Berufserfahrung
- Gute Anwenderkenntnisse und Erfahrungen mit dem Klinischen Informationssystem SAP IS-H
- Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel) werden vorausgesetzt
- Offener, freundlicher Umgang sowie sehr hohe Team
- und Kommunikationsfähigkeiten
- Englischkenntnisse

**Wir bieten Ihnen**:***
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions
- und Sportangebote
- Gezielte Einarbeitung
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten am Universitätsklinikum

**Kontakt & Bewerbung**:***

Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Herr Frank Rösch via **E-Mail** an zur Verfügung.

**Interessiert?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt online über unser Onlinebewerbersystem

Geschäftsbereich Erlösmanagement
- Frank Rösch - Leitung Aufnahmedienst Medizinische und Chirurgische Klinik
- Im Neuenheimer Feld 410
HeidelbergHinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.