Junior HR Generalist - Hamburg, Deutschland - Sopra Steria SE

Sopra Steria SE

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Deine Einstiegsmöglichkeit bei Sopra Steria**:
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].

Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management
- und Technologieberatungen. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers & shapers] und uns alle eint das Ziel, mithilfe innovativer Technologien unsere Zukunft und die unserer Kunden in einem digitalen Europa erfolgreich zu gestalten.

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer Mitarbeitenden berücksichtigt und in dem Du Dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich als:
Absolventen

**Junior HR Generalist (m/w/d)**:
**Das erwartet Dich als [mover & shaper]**:

- Als Junior HR Generalist bist Du Ansprechpartner*in für ein ganzes Portfolio an Themen: Vom Vertragsmanagement bis zur Zeugniserstellung arbeitest Du an vielfältigen administrativen HR-Themen wie betriebliche Altersvorsorge, Auslandseinsätze und unserem WorkAnywhere Modell mit
- Zudem ist Deine Zahlenaffinität gefragt: unser umfassendes HR-Reporting in Power BI und Excel wollen wir mit Deiner Unterstützung weiter ausbauen
- In die Weiterentwicklung unserer HR-Systeme bist Du ebenfalls aktiv eingebunden, indem Du Dich an unseren internen HR-Projekten beteiligst
- Du arbeitest eng mit Deinen Kolleg*innen im HR-Services Team zusammen und hast zudem vielfältige Schnittstellen in die Bereiche Recruiting und Personalbetreuung

**Das macht Dich zum [mover & shaper]**:

- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
- Basis für Deine Arbeit bilden fundierte Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen, insbesondere in Excel, sowie Grundkenntnisse in den oben genannten HR-Thematiken
- Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources Administration mit
- Du arbeitest sorgfältig und genau auf hohem Qualitätsstandard, bist engagiert und eigeninitiativ
- Das Arbeiten im Team ist Dir ebenso wichtig wie ein hohes Maß an Serviceorientierung
- Gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

**Das bieten wir [movers & shapers]**:

- Weiterbildung: Teilnahme an unserem Trainingsprogramm Graduate Basics für den optimalen Start Deiner Karriere und viele weitere Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
- IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
- Selbst fahren: Dienstfahrrad und Firmenwagen per Gehaltsumwandlung
- Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt