HR Spezialist - Hamburg, Deutschland - Freudenberg Industrial Services GmbH

Freudenberg Industrial Services GmbH

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

"We will wow your world" Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen "Wow"-Momente.

Freudenberg Sealing Technologies ist ein langjähriger Technologieexperte und weltweiter Marktführer für anspruchsvolle und neuartige Anwendungen in der Dichtungstechnik und der Elektromobilität. Mit unserer einzigartigen Werkstoff
- und Technologiekompetenz sind wir bewährter Zulieferer von anspruchsvollen Produkten und Anwendungen sowie Entwicklungs
- und Servicepartner für Kunden in der Automobilindustrie und der allgemeinen Industrie. Mit unseren weltweit rund Mitarbeitenden generieren wir einen Umsatz von 2,5 Milliarden Euro.

Ihre Aufgaben
- Freudenberg Sealing Technologies sucht einen Human Resources Spezialist (m/w/d), der sich für den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters interessiert und gleichzeitig stark im deutschen Arbeitsrecht ist Ideal für jemanden, der über gute administrative Fähigkeiten und Systemflexibilität verfügt und sich nicht langfristig binden möchte.
- Es handelt sich um eine bis zu 2 Jahren befristete Stelle (zwischen 30 und 38,5 Stunden pro Woche).
- Ihr Schwerpunkt:

- Mitarbeiterbetreuung: Betreuung der Mitarbeitenden während des gesamten Lebenszyklus von der Einstellung bis hin zum Austritt.
- Arbeitsmedizinische & HSE-Verwaltung: In Zusammenarbeit mit unserem Betriebsarzt koordinieren Sie die arbeitsmedizinischen Untersuchungen der Mitarbeitenden.
- Pflege der Systeme: Sie stellen sicher, dass unsere HR-Systeme (SAP, Workday und Zeiterfassung) auf einem hohen Qualitätsniveau gehalten werden.
- Compliance & Recht: Sicherstellung der Einhaltung interner und externer HR-Richtlinien mit ordnungsgemäßer Anwendung der relevanten Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen.
- HR-Verwaltung: Sie unterstützen unser Team in allen administrativen und organisatorischen Belangen. Dazu gehören z.B. die Stammdatenerfassung & -pflege, das Reporting und die Erfassung von abrechnungsrelevanten Daten für die Lohn
- und Gehaltsabrechnung.

Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit HR IT-Tools - Erfahrung mit SAP und Workday wünschenswert
- Gut zu haben:

- Leidenschaft für Menschen: Sie sind kundenorientiert und kümmern sich um die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden und unseres Unternehmens
- Begeisterung für die Entwicklung unserer talentierten Mitarbeitenden und Freude an der Gestaltung/Organisation von Schulungen
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Organisationsfähigkeiten, die Sie in die Lage versetzen, erfolgreich mit Mitarbeitenden, Managern und externen Interessengruppen zu
- interagieren

Einige Ihrer Vorteile

Flexible Arbeitsmodelle

Persönliche Entwicklung

Vielfalt & Integration

Internationales Arbeiten

Gute Anbindung

Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.