Erzieher innen - Berlin, Deutschland - Kita Personal

Kita Personal

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Stellenausschreibung**

Wir sind die AWO pro:mensch - eine 100-prozentige Tochtergesellschaft des Landesverbandes der Berliner Arbeiterwohlfahrt und gehören damit zu den Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege. Ende 1999 haben wir den Betrieb mit einer Kindertageseinrichtung und weniger als 10 Mitarbeiter*innen aufgenommen. Heute arbeiten mehr als 300 Kolleg*innen in 15 Einrichtungen der Bereiche Kinder
Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Kindertagesstätten suchen wir ab sofort für 30 bis 39 Wochenstunden für unsere noch junge Kita Alboingärten in Tempelhof mit 60 Plätzen,

**Erzieher*innen**

welche*r das Team verantwortungsvoll, engagiert sowie fachkompetent unterstützt und mit aufbaut. Die Bildung und Betreuung der Kinder erfolgt im Elementarbereich altersgemischt in offener Arbeit und im Kleinkindbereich in Gruppen. Dabei orientieren wir uns am situationsorientierten Ansatz. Da es sich um eine junge Einrichtung handelt, gibt es noch viele Mitwirkungsmöglichkeiten in der Entwicklung der pädagogischen Konzeption und der Raumgestaltung. Wir halten bedarfsgerechte Öffnungszeiten zwischen 06:00 Uhr und 18:00 Uhr vor.

**Ihr Aufgabengebiet**
- Tagesbetreuung von Kindern im Alter von acht Wochen bis zur Einschulung
- Förderung der Kinder entsprechend aller Bildungsbereiche des Berliner Bildungsprogramms
- Zusammenarbeit mit Eltern
- Umsetzung des AWO Qualitätsmanagements
- Bereitschaft zur Umsetzung von naturwissenschaftlichen Angeboten

**Ihre Voraussetzungen**
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern
- Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen

**Wir bieten Ihnen**
- eine Vergütung nach Tarifvertrag der AWO pro:mensch gGmbH, Entgeltgruppe S8a, mit

attraktiven Sozialleistungen wie z.B. Sonderzahlungen im Juli und November, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Transparenz und partizipative Leitkultur
- individuelle Förderung der Mitarbeitenden durch gezielte Fort
- und Weiterbildung
- verschiedene Arbeitszeitmodelle, zunächst auf 2 Jahre befristet