Sachbearbeiter/in (M/w/d) Gewerbeangelegenheiten - Krefeld, Deutschland - Stadt Krefeld

Stadt Krefeld

Geprüftes Unternehmen

Krefeld, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Inmitten der Metropolregion Rheinland **ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität - kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.

Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.

**Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/eine**:
**Sachbearbeiter/in (m/w/d)**
**Gewerbeangelegenheiten**:
**Kennziffer E - 384/22/32 I Beginn: baldmöglichst I befristet für ein Jahr I Vollzeit/Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist**
**EG 8 TVöD, A 8 LBesG I Bewerbungsfrist: 01. Januar 2023**:
**Über den Link der Homepage können Sie sich online bewerben**:
Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Sachbearbeiter/in (m/w/d) Gewerbeangelegenheiten für den Fachbereich Sicherheit und Ordnung. Wenn Sie u.a. über die Befähigung zur Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder den erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. des Verwaltungslehrgangs I oder einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss als Rechtsanwalts
- und Notarfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel oder Industriekauffrau/-mann verfügen, freuen wir uns auf Ihre **Online-Bewerbung **

**Ihr Profil**:

- Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder den erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. des Verwaltungslehrgangs I oder
- Kaufmann/-frau für Büromanagement (Fachrichtung Kommunales) oder
- einen erfolgreichen dreijährigen Ausbildungsabschluss als Rechtsanwalts
- und Notarfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel oder Industriekauffrau/-mann
- Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Flexibilität
- Durchsetzungsvermögen, Team
- und Konfliktfähigkeit
- die Bereitschaft an fachbezogenen Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen

**Ihre Aufgaben**:

- Entgegennahme Prüfung und Bescheinigung der Anzeigen nach - 14 Gewerbeordnung (GewO) bzw. der Gewerbean-, -um
- und -abmeldungen
- Einleitung und Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren wegen Zuwiderhandlungen gegen die Anzeigepflicht des - 14 GewO
- Erteilung von Auskünften aus dem Gewerberegister
- Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Auszügen aus dem Gewerbezentralregister

**Wir bieten Ihnen**:

- Gesundheitsmanagement / Sport
- 30 Tage Urlaub
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Homeoffice (Stellenabhängig) / flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Personalentwicklung / Coaching / Mentoring
- Onboarding
- Sicherer Arbeitsplatz
- Feedback / Ideenmanagement

Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen im Fachbereich Sicherheit und Ordnung Herr Marco Schmedders (Telefon 02151/ zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin im Fachbereich Verwaltungssteuerung und -service ist Frau Janine Bathen (St. Töniser Str. 60, Zimmer 0.25, Tel. 02151/

Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.

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