HR Business Partner - Ulm, Deutschland - PERI

PERI

Geprüftes Unternehmen

Ulm, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Ihre Aufgaben in unserem Team**:

- In unserem Stammwerk sind Sie für den _employee life cycle_ von ca. 250 Mitarbeitenden im Produktionsumfeld verantwortlich und stellen die korrekte Durchführung sämtlicher Personalprozesse sicher
- Gemeinsam mit den zuständigen Führungskräften gestalten Sie die Organisations
- und Personalentwicklung Ihres Betreuungsbereichs
- Zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten Sie ihre zugeordneten Führungskräfte - hierbei werden Sie vom HR-Team unterstützt
- Bei werksweiten HR-Projekten oder eigenen Projektthemen arbeiten Sie mit oder gestalten an maßgeblicher Stelle
- Weiterhin arbeiten Sie kooperativ mit dem Betriebsrat zusammen, regen mögliche Prozessverbesserungen im HR-Bereich an und setzen sie mit dem HR-Team um
- Administrative Routinen (Ein
- und Austrittsdokumente, Versetzungsmeldungen, etc.) vervollständigen Ihr Aufgabenpaket

**Ihre Vorteile bei PERI**:

- **Work und Life in Balance**: Wir bieten Ihnen mobiles Arbeiten und stellen Ihnen die passende technische Ausstattung. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen und Jobsharing sorgt unsere Kinder
- und Ferienbetreuung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- **Sicher und gesund**: Profitieren Sie von unserer Gesundheitsförderung (z. B. durch höhenverstellbare Schreibtische) sowie Firmenfitness über EGYM oder PERI-Betriebssportgruppen.
- **Wachsen Sie über sich hinaus**: Jährliche Personalgespräche sowie Weiterbildungsberatung und -förderung unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen.

**Ihr Potenzial für PERI**:

- Eine kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalwesen oder ein Studienabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang
- Fundierte Erfahrung als HR Business Partner im gewerblichen Umfeld
- Eine hohe Leistungsmotivation, Neugierde und Freude an der eigenen Weiterentwicklung
- Ein konstruktiver und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden auf _shopfloor_ und Management-Ebene gleichermaßen
- Kenntnisse in Arbeits-/ Tarif-/ und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch SAP HCM und/ oder SuccessFactors
- Gute Englischkenntnisse

Dies ist ein Stellenangebot der PERI Werk Weißenhorn GmbH & Co. KG.

**Unternehmensinfo**:
Mit einem Umsatz von € 1.614 Mio. im Jahr 2021 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs
- und Gerüstsystemen. Das Familienunternehmen mit Stammsitz in Weißenhorn (Deutschland) bedient mit rund 9.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, über 60 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs
- und Gerüsttechnik.