Pflegefachkraft (M/w/d) - Stuttgart, Deutschland - Klinikum Stuttgart

Klinikum Stuttgart

Geprüftes Unternehmen

Stuttgart, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Beginn**:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**Bewerberfrist**:

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.

**Weitere Informationen**:
Für Fragen und Informationen zum grundsätzlichen Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an unsere Karrierehotline.

Für stellenspezifische Fragen an den in der Anzeige genannten Ansprechpartner.

**Zusätzliche Infos finden Sie auf den Seiten der Abteilungen**:
Zentrum für Innere Medizin

**Job-Kennzahl**:

Das Klinikum Stuttgart ist mit seinen zwei Standorten "Standort Mitte" (Katharinenhospital und Olgahospital) und "Krankenhaus Bad Cannstatt" ein Krankenhaus der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen mit rund 2.200 Betten sowie 50 Kliniken und Instituten. Über 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen auf den Stationen, in Operationssälen und Funktionsbereichen die Patienten oder sind in Verwaltung und Technik für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich.

**Ihre Aufgaben**:
Wir suchen für unser zentrales Bettenbelegungsmanagement im Katharinenhospital am Standort Mitte **eine Pflegefachkraft (m/w/d)** mit Berufserfahrung.

Die Aufgabe des Bettenbelegungsmanagements besteht darin, die notfallmäßigen stationären Aufnahmen zu koordinieren und Verlegungen von der interdisziplinären Notaufnahme (INA) ins Bettenhaus zu organisieren. Das Bettenbelegungsmanagement berichtet direkt an die pflegerische Zentrumsleitung.

**Ihr Aufgabenfeld umfasst**:

- Koordination des organisatorischen Behandlungswegs der Notfallpatienten von der Aufnahme in der Notaufnahme bis zur Verlegung oder Entlassung im Schichtdienst
- Zentrale Suche nach fachlich und organisatorisch geeigneten Betten für die Notfallpatienten der INA im engen Austausch mit den weiterbehandelnden Fachabteilungen
- Zentrale Erfassung der Bettenbelegungssituation des kompletten Klinikums
- Mitwirkung bei der Erlössicherung durch Management der Behandlungs
- und Wahlleistungsverträge bei Notfallpatienten
- Bedarfsgerechte Unterstützung des pflegerischen und ärztlichen Dienstes bei Administration und direkter Patientenversorgung

**Wir erwarten**:

- Sie haben eine staatliche Anerkennung als Pflegfachkraft (m/w/d) und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Notaufnahme oder im Case Management
- Wünschenswert ist eine Weiterbildung im Bereich Case Management, ein gesundheitsorientiertes Studium oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation
- Sie verfügen über soziale Kompetenzen, hohe Serviceorientierung und ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Konstruktive Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich
- Sie haben Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung durch die Teilnahme an Fort
- und Weiterbildungen
- Sie sind offen gegenüber Veränderungen und neuen Entwicklungen und verfügen über umfangreiche EDV-Kenntnisse

**Wir bieten**:

- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), P9
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur
- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Lang, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/ zur Verfügung.