Sachgebietsleitung Kasse/buchhaltung - Frankfurt Am Main, Deutschland - Evangelische Kirche in Hessen und Nassau

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
EKHN Stellenbörse Ausschreibungsnummer _
- (Bei Kommunikation mit der Stellenbörse bitte unbedingt angeben)_

**Evangelische Kirche**
**in Hessen und Nassau**
Regionalverwaltungsverband
Wetterau***

Interesse an einer Tätigkeit in der kirchlichen Verwaltung? Werden Sie Teil einer modernen und sich
weiter entwickelnden Verwaltung in der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau.

Der Evangelische Regionalverwaltungsverband Wetterau mit Sitz in Wölfersheim-Berstadt ist
Dienstleister für die Dekanate Büdinger Land und Wetterau mit ihren 137 Kirchengemeinden, 21
Kindertagesstätten und 13 kirchlichen Stiftungen in den Bereichen Finanz
- und Personalwesen, Lie
- genschaften sowie allgemeiner Verwaltung.

Wir suchen Sie für die Position der

**Sachgebietsleitung Kasse/Buchhaltung (m/w/d)**
**mit 39 Wochenstunden**

(unbefristet)

**Wir bieten**:

- Ein angenehmes, offenes und respektvolles Arbeitsklima in modernen Räumen mit einem
- hochmotivierten Team- Eine Vielzahl an Gestaltungsmöglichkeiten
- Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (E 9 KDO, derzeit
€ € mit deutlicher Steigerung in Bedarfsgerechte Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub und 3 zusätzliche freie Tage
- Arbeitgeberfinanzierte Alters
- und Hinterbliebenenversorgung
- Eine sehr flexible Gleitzeitregelung
- Möglichkeit mobiler Arbeit

**Ihre Aufgaben sind insbesondere**:

- Fachliche Leitung des Teams Buchhaltung mit derzeit 10 Mitarbeitenden- Gestaltende Mitarbeit im Leitungsteam der Regionalverwaltung
- Weiterentwicklung des Teams in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
- Organisation, Steuerung und Effizienzverbesserung der Prozesse
- Beratung und Unterstützung der Mandanten
- Bearbeitung komplexer Sachverhalte im Bereich Buchhaltung
- Liquiditätsüberwachung und Sicherstellung des Zahlungsverkehrs

**Ihr Profil**:

- Abschluss als Bilanzbuchhalter oder einer vergleichbaren Qualifikation mit mehrjähriger Be
- rufserfahrung- Hohe Fachkompetenz im Verwaltungsbereich sowie im doppischen Rechnungswesen
- Idealerweise erste Erfahrung in der Führung eines Teams
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden und Ehrenamtlichen
- Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
- Vertiefte Kenntnisse in den gängigen Office
- und Buchhaltungs-Programmen
- Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK)

Fragen richten Sie bitte an den Leiter der Regionalverwaltung, Herrn Volker Luh, Tel.
06036/ oder den stellv. Leiter der Regionalverwaltung, Herrn Olaf Diwisch, Tel.
06036/
- EKHN Stellenbörse Ausschreibungsnummer _
- (Bei Kommunikation mit der Stellenbörse bitte unbedingt angeben)_

Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard. Schwer
- behinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Fahrtkosten für die Teilnahme an Bewerbungsgesprächen können nicht erstattet werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten
während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre
Daten ausschließlich zum Bewerbungsmanagement. Ihre Bewerbungsdaten und überlassenen Un
- terlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.

Ihre Bewerbung senden Sie per E-Mail bitte **bis zum ** an folgende Adresse:
Evangelischer Regionalverwaltungsverband Wetterau
Olaf Diwisch

**Größe - Stabilität - Vertrauen - Sicherheit
Die **E**vangelische **K**irche in **H**essen und **N**assau, eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die zu den zehn größten Unternehmen in
der Region gehört, sucht ständig Mitarbeitende.

**_Ihre Vorteile_**_: Sozial geregeltes Tarifwerk nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO), kirchliche Zusatzversorgung, Leistun-_
- gen aus dem Familienbudget, Arbeitsplatzsicherung nach der Sicherungsordnung/EKHN, Möglichkeit der Anrechnung von Beschäfti-_
- gungszeiten bei anderen Arbeitgebern bei der Einstellung, tariflich geregelte leistungs
- und verantwortungsbezogene Vergütungs-_
- struktur, individuelle Möglichkeiten der karriereorientierten Personalförderung, eine flächendeckende Mitarbeitervertretung, die _
- wirkungsvoll für die Interessen der Beschäftigten und für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit einsteht._

Sie sind Mitglied der evangelischen Kirche oder Mitglied in einer christlichen Kirche die der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kir
- chen (ACK) zugehört?

**Dann kommen Sie zu uns Wir brauchen Sie Jetzt

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