HR Coordinator - Neuwied, Deutschland - Tesla

Tesla
Tesla
Geprüftes Unternehmen
Neuwied, Deutschland

vor 1 Woche

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
What to Expect
- Tesla steht für die Beschleunigung des Übergangs zu nachhaltiger Energie. Innerhalb weniger Jahre wurden revolutionäre Strategien und Produkte entwickelt und erfolgreich auf den Markt gebracht. Dies ist nur möglich durch außerordentliche Begeisterung und Identifikation der Mitarbeiter, Geschwindigkeit in der Umsetzung von Prozessen und Projekten sowie überdurchschnittlicher Innovationskraft und Effizienz.
- Wir, Tesla Automation, unterstützen die unglaubliche Erfolgsgeschichte von Tesla durch hochautomatisierte Spitzentechnologie, welche die weltweite Produktionskapazität des Unternehmens auf das nächste Level hebt. Unsere Passion, Motivation und Leistungsbereitschaft für komplexen Sondermaschinenbau ermöglicht Tesla seine ambitionierten Ziele zu erreichen.
- Mit Ihnen gemeinsam möchten wir diese Erfolgsgeschichte fortführen und weiter etablieren.
- Ziele der Stelle
- Unterstützung der HR Business Partner in administrativen Tätigkeiten und ProjektenTesla steht für die Beschleunigung des Übergangs zu nachhaltiger Energie. Innerhalb weniger Jahre wurden revolutionäre Strategien und Produkte entwickelt und erfolgreich auf den Markt gebracht. Dies ist nur möglich durch außerordentliche Begeisterung und Identifikation der Mitarbeiter, Geschwindigkeit in der Umsetzung von Prozessen und Projekten sowie überdurchschnittlicher Innovationskraft und Effizienz.

What You'll Do
- Erstellung von Verträgen, Vertragsunterlagen und Zeugnissen
- Verwaltung der Personalakten
- Sicherstellung der administrativen Verwaltung von Mitarbeiterdaten, einschließlich der Dateneingabe und Archivierung
- Erstellung von Auswertungen und Reports
- Unterstützung von komplexen Projekten
- Allgemeine Tätigkeiten in der Administration

What You'll Bring
- Eine einschlägige Berufsausbildung ist in der Regel die Basis der Tätigkeit. Erforderlich sind Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch eine abgeschlossene mindestens 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung und mehrjährige (in der Regel mehr als 2 Jahre) Berufserfahrung erworben werden. Diese kann aber durch vergleichbare Ausbildungen oder Erfahrungen ersetzt werden.
- Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion
- Gute Kenntnisse im Arbeits
- und Sozialrecht
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
- Eigeninitiative und Kundenorientierung
- Sichere Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit sowie eine organisierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Ansprechpartnern

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