Mitarbeiter Kreditabwicklung/forderungsmanagement - Nuernberg, Deutschland - Sparda-Bank

Sparda-Bank

Geprüftes Unternehmen

Nuernberg, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Ihre Aufgaben- Du bist zuständig für die ordnungsgemäße Bearbeitung und Sanierung von Kreditengagements/ Problemkrediten inklusive der Anwendung von Forbearance-Maßnahmen, der Umsetzungdes Mahn
- und Kündigungsprozesses sowie Sicherheitenverwertung und Zwangsvollstreckung
- Du bist zuständig für die Sicherheitenbewertung und die Festlegung des Beleihungswertes bei definierten Problemkrediten
- Du stellst die laufende Überwachung der Werthaltigkeit der hereingenommenen Sicherheiten bei definierten Problemkrediten sicher
- Du arbeitest mit Rechtsanwälten und Gerichten zusammen
- Du führst Sanierungsgespräche durch und nimmst Zwangsversteigerungstermine wahr
- Du bildest Einzelwertberichtigungen und bereitest entsprechende Statistiken auf
- Du bearbeitest Abschreibungen und pflegst die Verlustdatenbank
- Du bist zuständig für die Mitarbeit und Unterstützung bei der Kreditüberwachung sowie beim Frühwarnsystem und in der Intensivbetreuung
- Du unterstützt den Leiter Bestandskreditmanagement bei der Durchführung von Projekten und Sonderaufgaben
- Ihre Qualifikationen- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
- Du hast idealerweise deinen Bankfachwirt-/Betriebswirt (m/w/d) absolviert oder besitzt die Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Qualifizierung
- Du hast idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Sanierung und Abwicklung notleidender Kreditengagements, idealerweise Baufinanzierungs-engagements
- Du hast eine hohe Kompetenz, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
- Du hast Kenntnisse in allen gängigen EDV-Anwendungen und gehst sicher mit diesen um
- Du besitzt ein analytisches, unternehmerisches und lösungsorientiertes Denk
- und Urteilsvermögen
- Du zeichnest dich durch eine hohe Service
- und Kundenorientierung aus
- Du arbeitest gerne im Team und bringst eine hohe Konfliktfähigkeit und Motivation mit
- Wir bieten- tarifliche Entlohnung
- tarifliche Sonderzahlung
- vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit zur arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub plus zwei arbeitsfreie Tage am sowie anlassbezogene Sonderurlaubstage
- 39-Stunden-Arbeitswoche
- Moderne Arbeitsplätze
- Familiärer Umgang und eine ausgeprägte DU-Kultur
- Flache Hierarchien und großer Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeier, After-Work)
- Kostenfreies Girokonto und weitere Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern Union Investment, DEVK und Bausparkasse Schwäbisch Hall
- Zentrale Lage mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Jobticket (kostenfreies Deutschlandticket)
- Flexible Arbeitszeiten und Langzeitkonten
- Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits
- Wasser, Tee und Kaffee kostenfrei
- Wöchentlicher Obstkorb
- Jobrad