Ausbilder in/berufstrainer in - Zwickau, Deutschland - Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH

Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Zwickau, Deutschland

vor 4 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Berufliche Trainingszentren der FAW- Zwickau, BTZ Plauen- Publizierung bis: Als besondere Rehabilitationseinrichtung unterstützen wir seit über 25 Jahren Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen auf dem Weg ins Berufsleben bzw. zurück in Arbeit. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzt*innen, Psychotherapeut*innen, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe
- und Angehörigengruppen sowie mit Partner*innen aus der Wirtschaft zusammen.
**Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden?**

Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Zwickau als:
**Ausbilder*in/Berufstrainer*in (m/w/d) im Bereich Hauswirtschaft/ Küche**

zum , in Voll
- oder Teilzeit.

Ihr Verantwortungsbereich:

- Aufbau und Verantwortung für den Arbeitsbereich Küche/ Hauswirtschaft
- Berufsfeldbezogene Orientierung, Beratung und Qualifizierung der Teilnehmenden
- Konsequente Hinführung der Teilnehmenden zur Aufnahme einer Arbeit oder Ausbildung
- Projektmanagement
- Fachpraktische Unterweisung und fachtheoretischer Unterricht
- Kooperation mit Unternehmen sowie Akquisition von Praktikums-, Ausbildungs
- und Arbeitsstellen
- Dokumentation, organisatorische und administrative Aufgaben

Sie bringen mit:

- Abgeschlossene Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich/ Küchenbereich
- Berufserfahrung als Ausbilder*in/ Berufstrainer*in
- Eine hohe Motivation für die Arbeit mit unserer Zielgruppe
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Die Fähigkeit und Bereitschaft, in einem interdisziplinären Team erfolgreich zu agieren
- Sicherer Umgang mit MS Office

Unser Angebot:

- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und -räumen
- Ein Team, das sich durch eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre sowie langjährige Erfahrung, Kompetenz und kollegialen Zusammenhalt auszeichnet
- Strukturierte Einarbeitung durch unser multiprofessionelles Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub im Jahr
- Externe Supervision und kollegiale Fallberatungen
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Bis zu 6 Tagen pro Jahr bezahlte Freistellung für erkrankte Kinder unter 12 Jahren
- Betriebliche Altersvorsorge, B-Tarif für Versicherungsleistungen, Unfallversicherungsschutz auch für den privaten Bereich
- Jobrad
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Regelmäßige Teamevents, um unsere Erfolge zu feiern

Sie haben noch Fragen?

**Corina Gerling** hilft gerne weiter:
Tel.:
**Wir freuen uns auf Sie**

Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.