20% Kita - Karlsruhe, Deutschland - Pro-Liberis gGmbH

Pro-Liberis gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Karlsruhe, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Kita Amalienschlössle- BerufserfahrungÜber uns:

- Wir suchen Dich als Leitung:
**Kita Amalienschlössle für 20% Leitung plus mind. 50% päd. Fachkraft**

Unsere Kita Amalienschlössle ist eine viergruppige Einrichtung im Herzen Durlachs. Wir geben Kindern einen Raum, in dem sie sich nach ihren Bedürfnissen entwickeln können. Dafür finden sie einen Hafen der Sicherheit und Erzieher, die sie an der Hand nehmen und mit ihnen die Welt erkunden.
Wir suchen für unsere Kinder
- und Familienzentrum Amalienschlösssle eine Tandem-Leitung.
Du leitest gemeinsam mit unserer jetzigen Leitung das Kinder
- und Familienzentrum Amalienschlössle. Du bist hierbei für den Bereich Teamentwicklung und Öffentlichkeitsarbeit zuständig mit 20% Arbeitszeit im Bereich "Leitungsaufgaben" und weiteren pädagogischen Aufgaben in den Gruppen.

Was du bei uns bewegen kannst (Aufgaben):

- Du entwickelst das pädagogische Konzept anhand der festgelegten Schwerpunkte gemeinsam mit dem Team regelmäßig weiter
- Du stellst die Qualität des Betreuungs-, Erziehungs
- und Bildungsauftrages auf Basis des Leitbilds sicher
- Du bist für die disziplinarische und fachliche Personalführung und Evaluation der Mitarbeiter der Einrichtung verantwortlich
- Du organisierst und leitest innerbetriebliche Schulungen, Fortbildungen, sowie externe Supervisionen
- Pädagogische Verantwortung und Führungsverantwortung
- Betriebsführung/ administrative Tätigkeiten Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen einer Erziehungspartnerschaft
- Zusammenarbeit mit dem Träger, vor allem mit den Kitabeauftragten
- Zusammenarbeit mit Behörden und anderen Institutionen
- Öffentlichkeitsarbeit
- die Zusammenarbeit im Team, mit Eltern und Kooperationspartnern (z.B. mit Schulen, Kindertagespflege, kulturellen Einrichtungen, Beratungsstellen, medizinischen und therapeutischen Einrichtungen, Einrichtungen der Kinder
- und Jugendhilfe, Kinderschutzeinrichtungen usw.)
- Verantwortung für Gebäude, Inventar und Arbeitssicherheit

Wer gut zu uns passt (Voraussetzungen):

- Wir suchen Staatl. anerk. Erzieher*innen, Staatl. anerk. Jugend
- und Heimerzieher*innen, die idealerweise eine Zusatzqualifikation als Fachwirt für Organisation und Führung absolviert haben. Staatl. anerk. Kindheitspädagog*innen, staatl. anerk. Sozialpädagog*innen, staatl. anerk. SozialarbeiterInnen, DiplompädagogInnen, Diplom-ErziehungswissenschaftlerInnen mit soz. päd. Schwerpunkt, Bachelor-AbsolventInnen (dieser Fachrichtungen)
- Vergleichsweise alle anderen Fachkräfte nach KitaG -7 mit den entsprechenden Bewährungszeiten und Weiterbildungsnachweisen
- Du hast die interne Weiterbildung "Ohne Leitung geht es nicht Professionelles Kita-Management" erfolgreich absolviert oder du bringst die Bereitschaft mit, dies zeitnah zu tun
- Engagement für die Kinder, die Kita und deine pädagogische Arbeit
- Du bist organisiert, strukturiert und nimmst Herausforderungen offen an
- Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung als Leitung einer Kindertageseinrichtung bzw. mindestens jedoch als stellvertretende Leitung
- Du hast eventuelle Zusatzqualifikationen und Fortbildungen, z. B. Zusatzqualifikationen im Bereich Elternbegleiter und/oder Mentorenausbildung zur Anleitung von Praktikanten wären wünschenswert
- Du bringst vielfältige Erfahrungen im Bereich Konzeptentwicklung und Mitarbeiterführung mit
- Du pflegst einen wertschätzenden Umgang mit Eltern und Mitarbeitern
- Neben umfassender Fachkompetenz wünschen wir uns eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die Freude an der Arbeit mit Kindern und einem motivierten Team hat
- Persönlich zeichnest du dich aus, durch die Fähigkeit zur Selbstreflexion und zur konstruktiven Selbstkritik

Wir bieten Dir:

- Attraktives Gehalts
- und Bonussystem in Anlehnung an TvöD
- Kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien
- **30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 3 Fortbildungstage + derzeit 2 freie, halbe Tage für Weihnachten/Neujahr**:

- **Gute Work-Life-Balance **dank flexibler Arbeitszeiten nach gemeinsamer Absprache
- Vergünstigungen für Mitarbeiter, zB Mitarbeiterrabatte in Kitas
- Tätigkeit in Festanstellung
- **Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld")**:

- Unbezahlter Sonderurlaub möglich
- Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Unternehmenseigener Betriebsarzt
- Gesundheitsmanagement
- Coaching-Angebote
- Möglichkeit zu Weiter
- und Fortbildungen mit Fortbildungsbudget und 3 freien Tagen
- Bikeleasing
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Mitarbeiter-WG

Fühlst du dich angesprochen?
- Dann bewerbe dich mit einer vollständigen aussagekräftigen** Bewerbung über dieses Portal.**

Wir freuen uns auf Dich
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