Kfm. Sachbearbeiter Disposition - Nuernberg, Deutschland - GVS Lebensmittelhandel GmbH & Co Handelsgesellschaft KG
vor 4 Tagen
Beschreibung
**Wir suchen Sie** für unseren **Standort Nürnberg als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) für Disposition und Fuhrpark **in Vollzeit mit 40,0 Std./Woche.**Ihr Aufgabengebiet umfasst die Steuerung und Organisation sowie ggf. Optimierung der Touren unseres Rahmentourplanes während der Nachtschicht von Montag bis Freitag jeweils ab ca. 22 Uhr.**
**Dazu gehören u.a.**:
- Die Umsetzung der Dispositionspläne unter Einhaltung der QM-Richtlinien und der rechtlichen Vorschriften.
- Erster Ansprechpartner für unsere Verlader/innen (Bereich Lagerlogistik) und unsere Fahrer/innen während der Nachtschicht zu sein, als Vertreter des Standort-Disponenten.
- Die situative Anpassung und Optimierung von Touren, der eingesetzten Fahrzeuge (Eigen-/Fremdfuhrpark) und Fahrer/innen bei kurzfristigen Ausfällen.
- Die aktive Information aller betroffenen Abteilungen bei Änderungen des Dispositionsplanes sowie die notwendige Dokumentation.
- Die kaufmännische Bearbeitung von Frachtaufträgen, Reklamationen und Rechnungen.
**Ihr Profil**:
- Sie verfügen über **eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung **- z. Bsp. als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, als Fachkraft für Lagerlogistik oder als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)** und erste Berufserfahrung in der Disposition und im Fuhrparkmanagement.**:
- Sie arbeiten gern zielorientiert und mit viel Eigenmotivation in einem internationalen Team.
- Sie sind eine kommunikative und belastbare Persönlichkeit, die im Tagesgeschäft respektvoll, flexibel und lösungsorientiert handelt.
- Sie sind zuverlässig und dauerhaft daran interessiert in Nachtschicht zu arbeiten.
- Sie besitzen sichere Kenntnisse in MS-Office Programmen und gängiger Speditionssoftware z. Bsp. Timocom sowie gute geografische Kenntnisse und ein räumliches Vorstellungsvermögen.
**Wir bieten Ihnen **eine direkte, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und die Sicherheit eines langfristigen Beschäftigungsverhältnisses mit leistungsgerechtem Gehalt zusätzlich Urlaubs
- und Weihnachtsgeld und den bezahlten Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr sowie weitere individuelle Vergünstigungen.
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