Personaldisponent Mit Perm Verantwortung - Dresden, Deutschland - ManpowerGroup

ManpowerGroup

Geprüftes Unternehmen

Dresden, Deutschland

vor 4 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Personaldisponent mit Perm Verantwortung (gn)

**Werde ein Teil der ManpowerGroup Familie und sei der Türöffner für neue Talente (gn)**:
Deine nächste Position soll ein vielseitiges Aufgabenprofil im Bereich Personal haben? Du rekrutierst gerne Mitarbeiter und suchst gerne nach neuen Wegen für die Personalvermittlung? Dann ist die Tätigkeit als **Personaldisponent (gn) mit Perm Verantwortung** bei uns der richtige nächste Schritt, da du bei uns täglich geeignete Kandidaten auf attraktive Stellenprofile matchst.

Ab suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams am Standort **Dresden**.

**Das macht uns aus**:

- New Work: Bei uns sind alle Teil des Teams Deine Stimme ist gefragt, wir wollen uns stetig verbessern und zählen auf deinen Input.
- Uns ist wichtig, dass Du Dich wertgeschätzt und unterstützt fühlst.
- Du erhältst von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Es erwartet dich ein nettes Team mit Duz-Kultur und flachen Hierarchien
- Ein intensives und individuelles Onboarding unterstützt dich durch Schulungen und Trainings
- Du arbeitest eigenverantwortlich und kannst dich frei organisieren
- Ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich und vielseitige Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung mit Hilfe eines systematischen Talent-Management-Programms warten auf dich
- Bei uns bekommst du einen modernen Arbeitsplatz, Firmenhandy und Notebook zur beruflichen und privaten Nutzung
- Freue dich jeden Monat über Sodexo-Restaurantschecks und attraktive Mitarbeiterrabatte bei unseren Vertriebspartnern
- Option auf ein Job-Bike

**Lebe Deine Aufgaben**:

- Du betreust den gesamten Recruitingprozess für den Perm Bereich
- Du führst die ersten Vorstellungsgespräche per Telefon in deutscher Sprache und stellst die fachliche und persönliche Eignung der Kandidaten sicher
- Du betreust die Kundenunternehmen für den Bereich der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung
- Du bist in enger Abstimmung zu den Anforderungsprofilen mit den Kundenunternehmen
- Die Analyse der aktuellen Markttrends im Recruiting sowie Optimierung und Weiterentwicklung von Recruitingprozessen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Du gehst kreative Wege für die optimale Ansprache der Kandidaten, in dem du nach neuen Recruiting-Portalen suchst, Stellenanzeigen optimierst und auf Sozialen Medien die Kandidaten für das Unternehmen begeisterst

**Du bringst folgende Voraussetzungen mit**:

- Ein abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung gehört zu deinem Repertoire
- Du konntest bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Recruiting, Personal oder Sales sammeln
- Du hältst dich über aktuelle Trends und Tools im Bereich Recruiting & Active Sourcing auf dem Laufenden und bist leidenschaftlicher Networker
- Du bist ein ausgezeichneter Teamplayer mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und überzeugst durch deine Begeisterungsfähigkeit und Proaktivität
- Du hast Lust auf täglich neue Herausforderungen und die Arbeit in einem dynamischen Umfeld, kannst dich aber auch für den administrativen Teil des Recruitings begeistern
- Du bist ein kommunikativer Mensch mit Hands-on-Mentalität

**Dein Interesse ist geweckt?**:
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Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.