HR Business Partner - Frankfurt am Main, Deutschland - Fraport AG

Fraport AG

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Gemeinsam die Welt bewegen

Ohne Teamwork geht nichts im Fraport-Konzern. Kein Wunder, denn in Frankfurt haben wir einen der am stärksten frequentierten Flughäfen der Welt - für den Passagier
- und Frachtverkehr. Als internationaler Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine Vielzahl spannender und abwechslungsreicher Einstiegsmöglichkeiten. Für uns gilt: Wir alle sind Fraport, egal wo und in welcher Gesellschaft des Konzerns wir tätig sind. Gemeinsam bewegen wir Großes.

Wir, die FCS Frankfurt Cargo Services GmbH, sind ein Tochterunternehmen der WFS Worldwide Flight Services, einem der weltweit größten Frachtabfertigungsunternehmen, sowie der Fraport AG, der Eigentümerin und Betreiberin des Frankfurter Flughafens.

Die FCS ist die größte airlineunabhängige Frachtabfertigerin am Flughafen Frankfurt und bietet umfassende Servicepakete rund um die physische und dokumentarische Frachtabfertigung. Rund 700 erfahrene Mitarbeiter:innen fertigen hier jährlich rund um die Uhr über Tonnen Luftfracht für mehr als 50 internationale Fluggesellschaften ab.

Die FCS Frankfurt Cargo Services ist der größte unabhängige Abfertiger von Luftfracht am Frankfurter Flughafen. Mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fertigen hier für über 50 internationale Airlines mehr als Tonnen Frachtgüter im Jahr ab. Als Tochterunternehmen der WFS Worldwide Flight Services und Teil der SATS Group zählt die FCS mit zu einer der größten Aircargo-Abfertigungsgruppen weltweit. Weitere Anteile hält die Fraport AG, Eigentümer und Betreiber des Frankfurter Flughafen, einem der größten Flughäfen und Luftfrachtstandorte in Europa.

Als Puls der Weltwirtschaft profitiert die Logistik-Branche in besonderem Maße von der wachsenden Globalisierung. Die FCS Frankfurt Cargo Services GmbH gilt seit über 50 Jahren als eine der ersten Adressen, wenn es darum geht, Luftfracht am Frankfurter Flughafen abzufertigen. Das Vertrauen unserer Kunden rechtfertigen wir täglich aufs Neue durch Zuverlässigkeit, Schnelligkeit, Sicherheit und Qualität. Die Triebfeder unseres Erfolgs sind gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/einen
- HR Business Partner (m/w/d)_

Ihre Aufgaben
- Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen innerhalb eines definierten Betreuungsbereichs
- Durchführung von personellen Maßnahmen während des Employee Life Cycles
- Unterstützung bei der Prüfung und Bewertung arbeitsrechtlicher Sachverhalte
- Korrespondenz mit den zuständigen Schnittstellen (Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung, Bereich Legal, Integrationsamt etc.)
- Begleitung und Steuerung von Veränderungsprozessen
- Einführung, Überwachung und kontinuierliche Verbesserung der HR-Standards und -Prozesse sowie aktiver Support bei der Implementierung konzeptioneller und kreativer HR-Lösungen

Ihr Profil
- Neben einem Hoch
- oder Fachhochschulstudium, vorzugsweise in Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement mit (mind. 5-7 Jahre)
- Fähigkeit auch bei hoher Arbeitsdichte den Überblick zu behalten und sich schnell neue Themenfelder zu erschließen
- Gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Überzeugungskraft
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse
- Eigenständige und proaktive Arbeitsweise und Fähigkeit zur analytischen Aufbereitung von Sachverhalten
- Sichere Kenntnisse in Microsoft Office und SAP HR
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung, Hands-on-Mentalität, Zuverlässigkeit, Loyalität und Verschwiegenheit

Wir bieten Ihnen

Als zukunftsorientiertes Unternehmen bietet die FCS Frankfurt Cargo Services GmbH ihren Mitarbeitern eine leistungsgerechte Vergütung (inkl. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld) mit umfangreichen Sozialleistungen, eine individuelle Einarbeitung und gezielte Förderung.

EGYM Wellpass (profitieren Sie deutschlandweit von über 8.000 Sport
- und Wellnesseinrichtungen)

Darüber hinaus bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten, eine Betriebskantine vor Ort sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten/ Jobticket.