Expert Regulatory Affairs - Munich, Deutschland - Deutsche Pfandbriefbank AG

Deutsche Pfandbriefbank AG
Deutsche Pfandbriefbank AG
Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Deutsche Pfandbriefbank AG

Publiziert:

**Teamplayer gesucht**:

- Die pbb Deutsche Pfandbriefbank ist eine führende Spezialbank für die Finanzierung von Investitionen in Gewerbeimmobilien und öffentliche Infrastruktur in Europa und den USA. Bei uns arbeiten mehr als 800 Kolleginnen und Kollegen aus 31 Nationen, die gemeinsam einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag leisten: Sie strukturieren Darlehen - auch über Landesgrenzen hinweg und helfen der Immobilienbranche dabei, grüner und nachhaltiger zu werden.
Sie möchten mit dabei sein? Sich mit uns zusammen weiterentwickeln und Ihr Potential entfalten? Dann sind Sie bei uns richtig. Unsere Unternehmenskultur fußt auf Vertrauen, Zusammenhalt und Expertise. Wir bieten Eigenverantwortung, Freiräume, flexible Arbeitszeiten, ein aufgeschlossenes, modernes Arbeitsumfeld und eine wertschätzende Firmenkultur.
Für unseren Bereich Corporate Office/Corporate Development in Garching bei München suchen wir ab sofort (Teilzeit und Homeoffice möglich) einen
**Expert Regulatory Affairs / Specialist Corporate Office (m/w/d)**:
**Das sind Ihre Aufgaben**:

- Sie sind Hauptansprechpartner/In der europäischen und nationalen Bankenaufsicht sowie Schnittstelle zu den jeweiligen bankinternen Fachbereichen.
- Sie planen proaktiv die Interaktion mit der Aufsicht und steuern die jeweiligen Aufgaben sowie die Kommunikation mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern.
- Sie bereiten Gespräche des Senior Managements mit der Aufsicht vor und unterstützen den Vorstand hinsichtlich seiner Aufgaben in den relevanten Bankverbänden.
- Sie beobachten, bewerten und begleiten für die pbb relevante Gesetzgebungs
- und Regulierungsprozesse und arbeiten aktiv an der Umsetzung neuer gesetzlicher Anforderungen mit sowie an der Erstellung interner Richtlinien im Bereich Corporate Governance (Deutscher Corporate Governance Kodex, EBA-Leitlinien etc.) und unterstützen Vorstand und Aufsichtsrat bei der Einhaltung entsprechender Vorgaben, z.B. mit der Erstellung der Erklärung zur Unternehmensführung und Überarbeitung der Geschäftsordnungen.
- Sie betreuen und koordinieren gemeinsam mit Ihren Kollegen und Kolleginnen im Corporate Office die regelmäßige Aktualisierung der Sanierungsplanung und wirken bei der inhaltlichen Weiterentwicklung mit.
- Sie koordinieren gemeinsam mit Ihren Kollegen und Kolleginnen die Implementierung der aufsichtsrechtlichen Abwicklungsstrategie im Rahmen des mehrjährigen Arbeitsprogramms
- Sie bringen sich aktiv in zusätzliche Projekte ein und unterstützen bei der Betreuung von Vorstand und Aufsichtsrat oder bei den Hauptversammlungen.

**Das bringen Sie mit**:

- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Rechts
- oder Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation (Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung).
- Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bankenumfeld, in einer Prüfungs
- und Beratungsgesellschaft oder Aufsichtsbehörde sammeln.
- Sie haben eine Affinität zur Banken
- und Finanzmarktregulierung sowie zu Corporate Governance Themen; hilfreich sind zusätzlich solide Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Themenbereich der Sanierungs
- und Abwicklungsplanung (SAG, BRRD, EBA-GL, MaBail-in, MREL etc.).
- Sie haben sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie sind Teamplayer, behalten Ihre Ziele im Blick und steuern Ihre Aufgaben selbständig und mit Sorgfalt.
- Sie haben ein sicheres Auftreten und fühlen sich sicher im Austausch mit der Führungsebene. Loyalität sowie ein vertraulicher Umgang mit sensiblen Themen sind für Sie dabei selbstverständlich.

Was wünschen wir uns noch? Wir freuen uns über kommunikationsstarke Teamplayer, die mit einer offenen Haltung durch die Welt gehen und sich darauf freuen, sich mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln.
Wir bieten ein Umfeld, in dem Leistung gesehen und honoriert wird, Familie und Freizeit nicht zu kurz kommen und echte Teamarbeit gelebt wird.
Wir freuen wir uns jetzt auf Ihre Bewerbung. Sobald Ihre Unterlagen bei uns eingegangen sind, melden wir uns bei Ihnen, um die nächsten Schritte zu besprechen.
- Isabella Maria Wiesmeier
- HR Business Partner

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