Aushilfe Studienzentrale - Heidelberg, Deutschland - Universitätsklinikum Heidelberg

Universitätsklinikum Heidelberg

Geprüftes Unternehmen

Heidelberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**ab ** an der **Klinik für Hämatologie, Onkologie, Rheumatologie** für die **Studienzentrale** gesucht.

**Job-ID**:
V

**Einsatzgebiet**:
Klinik für Hämatologie, Onkologie und Rheumatologie

**Einsatzort**:
Heidelberg

**Startdatum**:

**Tätigkeitsbereich**:
Medizinisch-Technische Dienste

**Anstellungsart**:
geringfügige Beschäftigung

**Veröffentlicht**:

**Befristung**:
Befristet (24 Monate)

**Vertrag**:
TV-UK

**Ihre Aufgaben**:***
- Zusammenstellung und Überprüfung der erfassten Daten zu Patient reported outcomes inklusive QLQ-C30, FACT-Cog, PHQ-4, PSQI, QLQ-FA12
- Vorbereitung der Datensätze für die Analysen
- Überprüfung der verfügbaren Daten zur Aplasieüberwachung im DW der IM-V
- Analyse der Verfügbaren Daten zur Aplasieüberwachung
- Zusammenstellung der Datensätze zur Aplasieüberwachung

**Ihr Profil**:***
- Ausbildung inkl. Berufserfahrung oder Studium im Medizinischen Bereich
- Vorerfahrung in der Bearbeitung von Studien insbesondere im Bereich der Aplasieüberwachung notwendig

**Kontakt & Bewerbung**:***

Für weitere Informationen steht Ihnen gerne via **E-Mail** oder Telefon zur Verfügung.

**Interessiert?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerbungssystem

Klinik für Hämatologie, Onkologie und Rheumatologie
- Franziska Montalvo
- Im Neuenheimer Feld 410
Heidelberg
- Tel.: Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.

Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.