Elektromeister in - Nuernberg, Deutschland - Homenergy GmbH

Homenergy GmbH

Geprüftes Unternehmen

Nuernberg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Aufgaben/Stellenbeschreibung
- Eigenverantwortlicher Aufbau und Leitung von einem Team im Außendienst zur Montage der PV-Anlagen
- Montage, Installation und Inbetriebnahme von PV-Wechselrichtern und Energiespeichern (AC-Montage)
- Bevorzugt im Team
- Anschluss der Datentechnik
- Einrichten des Online-Monitorings
- Erstellung der Übergabeprotokolle

Gewünschtes Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker\*In/Elektriker\*In, idealerweise in der Fachrichtung Energie
- und Gebäudetechnik o.ä.
- Meisterbrief (Elektrotechnik o.ä.)
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Reisebereitschaft und Führerschein
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Kommunikative Deutschkenntnisse
- PV-Erfahrung von Vorteil (AC-Montage), aber kein muss
- Verantwortungsbewusstsein gegenüber unseren Projekten und Kunden

Warum wir?
- Wir bieten für gelernte Elektrofachkräfte sowie für Quereinsteiger informative Schulungs
- und Zertifizierungskurse an.
- Senkrechtstarter und Superhelden der Energiewirtschaft
- Unser Ziel ist die Rettung des Planeten mit Fokus auf die dezentrale Energiewende (mit Photovoltaik).
- Wir sind Familienfreundlich
- Persönliche Anliegen sind uns wichtig. Dringende familiäre sowie private Angelegenheiten nehmen wir ernst und finden gemeinsam eine Lösung.
- Work-Life-Balance
- Kaffee, Tee und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung.
- Die Freizeit unserer Mitarbeiter\*Innen ist uns wichtig, daher können diese aus verschiedenen Arbeitszeitmodellen - 35, 38,5 oder 40 Stunden - wählen.
- 30 Urlaubstage zum Vertragsstart.
- Flexible Arbeitszeiten
- Weitere Benefits
- Kaffee, Tee und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung.
- Möglichkeit zur Bezuschussung für Fahrtkosten nachhaltiger Verkehrsmittel.
- Betriebliche Altersvorsorge auf Wunsch.
- Regelmäßige Firmenevents - gerne im Bewerbungsgespräch nähere Informationen.
- Monatliche Office-Party.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Easy Onboarding
- Enge Begleitung unserer neuen Kolleg\*Innen sowie ein/e direkte/r Ansprechpartner\*In sorgen für ein positives Onboarding-Erlebnis.
- Unsere Firmenkultur
- Happiness is the Key - das gilt sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter\*Innen. Beste Rahmenbedingungen und Start-up-Spirit.
- Wir sind alle per Du - bei uns duzt der Praktikant die Geschäftsführung und umgekehrt.
- Familiäres Klima - der Teamgedanke steht im Vordergrund. Wir trinken gerne nach Feierabend auch mal ein Bierchen zusammen.
- Flache Hierarchien mit Feedbackkultur.