Leiter Der Serviceeinheit Unternehmensentwicklung - Stuttgart, Deutschland - WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Das erwartet Sie**:

- Sie sind fachlich für die drei bestehenden Schwerpunktgruppen in der Serviceeinheit Unternehmensentwicklung zuständig (Prozess-, Organisations
- und Projektmanagement, Digitalisierung (BIM) und Nachhaltigkeit sowie Forschung, Entwicklung und Vertrieb
- Sie entwickeln die genannten Bereiche sowie Teams weiter und überwachen die Einhaltung unserer Standards im Unternehmen
- Außerdem übernehmen Sie die Optimierung von Bauprozessen im Unternehmen und fördern den Einsatz von Lean Management im Unternehmen
- Sie führen Ihre agilen und interdisziplinäre Gruppen
- und Teammitglieder im Sinne unserer Unternehmenswerte fachlich wie auch disziplinarisch
- Als Führungskraft koordinieren Sie mit Ihren Teams die Einführung von neuen Prozessen im Unternehmen durch und integrieren diese in IT-Systeme und Unternehmensstandards
- Sie behalten stets einen Überblick über laufende komplexe Aufgaben und Projekte
- Sie beobachten Markttrends in der Bau
- und Immobilienbranche und identifizieren Verbesserungspotentiale im Unternehmen
- Sie Erarbeiten Umsetzungskonzepte unter Berücksichtigung digitaler Entwicklungen

**Ihr Fundament**:

- Sie haben umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Unternehmens
- und Organisationsentwicklung
- Sie können relevante Erfolge und Erfahrungen im Prozess
- sowie Projektmanagement vorweisen
- Sie haben Erfahrung in der Führung von agilen und interdisziplinären Teams und Gruppen
- In Ihrem Werdegang konnten Sie bereits Ihre Methodenkompetenz unter Beweis stellen
- Sie sind kommunikativ, teamfähig und zielorientiert
- Sie verfügen über analytisches und konzeptionelles Denken und Handeln - eine strukturierte, eigenverantwortliche und unternehmerische Arbeitsweise
- Sie leben die Begeisterung für Verbesserung und Weiterentwicklung - Sie verfügen über eine hohe Motivation, neue Konzepte und Prozesse zu entwickeln, abzustimmen, zu dokumentieren und zu implementieren

**Darauf können Sie bei uns bauen**:

- **Attraktives Vergütungspaket**: Weihnachts
- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes Gehalt
- **Partnerschaftliches und dynamisches Team, **das mit Rat und Tat zur Seite steht
- **Moderne Arbeitsumgebung**: Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Gestaltungsfreiraum, agile Methoden
- **Zusatzangebote**: Diverse Mitarbeiterangebote, Betriebsrestaurant, Paketservice, Sportangebote, Afterwork-Events, Tischkicker, gratis Getränke, u.v.m.
- **Personalentwicklung**: Hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung
- **Gesundheitsförderung**: Ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen
- VERGÜTUNGSPAKET
- PERSONALENTWICKLUNG
- FLEXIBLES ARBEITEN*
- ZUSATZLEISTUNGEN*
- DIVERSITY
- GESUNDHEITSFÖRDERUNG

**Über UNS**:
**Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand - mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter **wolff-**

**ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST**:

- Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
- Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
- Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.

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