Leitung Facility Management - Wiesentheid, Deutschland - Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes

Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes

Geprüftes Unternehmen

Wiesentheid, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes gemeinnützige GmbH

Wiesentheid, Produktions
- und Logistikzentrum

Vollzeit

**Wir über uns**:

- Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld in einem hochrelevanten Sektor. Wir sind aktiv und motivieren Menschen für die Blutspende in Bayern. Unser Engagement und unsere Aktivität sichern die Versorgung der Patient/-innen mit Blutpräparaten.

**Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft im Einsatz für die Versorgung mit Blutpräparaten in Bayern**.

**Was Sie erwartet**:

- Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Verantwortung für den Gesamtbereich Facility Management, welcher sich in die Funktionsbereiche Facility Management/Haustechnik sowie GMP-Technik unterteilt
- Als Leiter/-in des Gesamtbereiches sind Sie im Rahmen der unternehmens
- und geschäftspolitischen Zielsetzungen für folgende Aufgaben verantwortlich
- Facility Management: Sicherstellung der Beschaffung und Abwicklung von Bau-, Sach
- und Dienstleistungen; des Weiteren stellen Sie sicher, dass das Unternehmen vor gebäudetechnischen Risiken bewahrt bleibt
- GMP-Technik: standortübergreifende Sicherstellung eines ausfallsicheren und störungsfreien Betriebs sämtlicher technischer Anlagen, Geräte und Einrichtungen des Blutspendedienstes
- Die Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessverbesserung, Qualitätssteigerung sowie Produktivitäts
- und Servicesteigerung gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Optimierung der Schnittstellen zwischen den internen Bereichen
- Ebenso die Anleitung und Betreuung externer Bau
- und Planungsbüros und Dienstleister
- Planung, Umsetzung und Steuerung von baulichen Maßnahmen und Instandhaltungsaufgaben der baulichen Infrastruktur inkl. Kosten
- und Budgetkontrolle
- Sie steuern entsprechende Projekte und bearbeiten eigenständig operative und strategische Themen in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und übernehmen Budgetverantwortung sowie die unternehmensweite Einsatzplanung der zugeordneten Bereiche
- Sie führen, entwickeln und motivieren Ihre Mitarbeiter/-innen unter Berücksichtigung der internen Führungsgrundsätze

**Was Sie mitbringen**:

- erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium mit Fachrichtung Versorgungstechnik, Betriebstechnik bzw. Technikerausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Gebäudebetriebstechnik, oder einen (Fach-) Hochabschluss in einem relevanten Studiengang wie Bauwirtschaft oder Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen in der Steuerung von Bauprojekten (Bau-, Umbau-, Instandhaltungs
- und Modernisierungsmaßnahmen)
- Erfahrungen in Projektmanagement und Projektorganisation
- Berufserfahrung im Facility Management einer gewerblich genutzten Immobilie
- nachweisbare Erfahrung im Leiten eines mehrköpfigen Teams
- geschultes Auge für Optimierungspotenziale innerhalb des Prozess
- und Qualitätsmanagements
- sehr gutes technisches Verständnis und hohe analytische Fähigkeiten, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, unternehmerisches Handeln und Denken, ziel
- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- hohe Dienstleistungs-, Service
- und Qualitätsorientierung
- hohe Leistungsbereitschaft, Kooperationsbereitschaft, Flexibilität sowie Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikations
- und Konfliktfähigkeit
- hohe IT-Affinität, versierter Umgang mit Microsoft Office Anwendungen, Reporting-Tools und ERP-Systemen
- Führerschein Klasse III(B) sowie hohe Reisebereitschaft

**Was wir bieten**:

- Eine vielseitige und facettenreiche Aufgabe mit viel Raum für Ihre Ideen
- Herzliche Atmosphäre und Kolleg*innen, auf die Sie zählen können
- Vergütung nach Eingruppierung in unseren hauseigenen Tarifvertrag
- Zusatzleistungen: Urlaubs
- und Weihnachtsgeld sowie eine leistungsorientierte Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Freie Sonn-, Feiertage sowie Weihnachten und Silvester zusätzlich bezahlt frei
- Neben einer betrieblichen Altersvorsorge weitere Sozialleistungen wie VWL und Krankengeldzuschuss
- Fahrradleasing, EGYM Wellpass uvm.
- Ein strukturiertes und intensives Einarbeitungsprogramm
- Einstiegs
- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Themengebiet mit hoher strategischer Bedeutung
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie wechselnde Personalrabatte & Zuschüsse für Kinderbetreuung

**Sie haben noch Fragen?**:

- Für weitere Informationen zu diesem Stellenangebot steht Ihnen unsere Abteilung Personalservice gerne zur Verfügung.
- Nadine Winkler
- Personalreferentin