Linienführer (M/w/d) - Mannheim, Deutschland - Coca-Cola Europacific Partners

Coca-Cola Europacific Partners

Geprüftes Unternehmen

Mannheim, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland GmbH ist das größte Getränkeunternehmen in Deutschland. Als deutscher Konzessionär verantworten wir bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

**Werden Sie Teil der Coca-Cola Familie in Mannheim als Linienführer (m/w/d)**

**Unser Angebot**:

- Ein respektvolles Miteinander mit Kollegen und Vorgesetzten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Getränke, auch für zu Hause
- Sozialer Einsatz durch Projekttage zur Nachhaltigkeit, unser "Regenbogennetzwerk" für die LGBTI*+ Belegschaft und das "Cross-Mentoring-Programm", ein Netzwerk für Frauen, in dem weibliche Nachwuchskräfte auf ihrem Karriereweg unterstützt werden.

**Ihre Aufgaben**:

- Als Linienführer (m/w/d) koordinieren Sie Ihr Team und steuern Ihre Linie gemäß vorgegebenen Kennzahlen, Richtlinien und dem Produktionsplan.
- Sie stellen die Qualität unserer Produkte unter Einhaltung der Vorgaben sicher, zudem sind Sie für die Linienleistung und die Einteilung Ihrer Mitarbeitenden verantwortlich.
- Instandhaltungsmaßnahmen werden von Ihnen initiiert.
- Sie steuern Produktionsprozesse (z.B. Produktwechsel) und koordiniersen Prozessverbesserungen, gemeinsam mit der Instandhaltung, Qualitätssicherung und Schichtleitung.
- Sie steuern die umweltgerechte Entsorgung von Abfällen.
- Die sachgemäße Dokumentation der Produktionsdaten, Störungen und Verluste werden von Ihnen in Ihrem Team sichergestellt.

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Lebensmitteltechnik, einer technischen Ausbildung und idealerweise einer Meisterausbildung in einem relevanten Bereich
- Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung und idealerweise in der Lebensmittelproduktion
- Freude an der Kooperation mit anderen Bereichen, gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägtes Organisationstalent sowie Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS Office
- und SAP-Anwendungen
- Kenntnisse im Shopfloor Management und Lean Management
- Bereitschaft zur Schicht
- und Wochenendarbeit

**Schichtarbeit**: Ja
**Reisetätigkeit**: 0-25 %
**Geplanter Eintrittstermin**: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Arbeitszeit**: 38 Stunden/Woche
**Vertragsart**:cust_ContractType

Wir freuen uns auf Sie

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- Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ist ein großes, sich schnell wandelndes Konsumgütergeschäft und der weltweit größte unabhängige Abfüller von Coca-Cola. Mit einem engagierten Team von 33,200 Mitarbeitenden, das Kunden in 29 Ländern betreut, fertigen, verkaufen und vertreiben wir die beliebtesten Getränkemarken der Welt an mehr als 600 Millionen Menschen, darunter Coca-Cola, Fanta, Powerade, Glaceau Vitaminwater, Monster und Capri-Sun. Wir wünschen uns so viel Vielfalt in der Belegschaft, wie wir in unseren Produkten haben - mit einer Kultur, die Zugehörigkeit und Inklusivität fördert. Eine Kultur, die es jedem ermöglicht so zu sein, wie man sein möchte, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung. Von Geschlecht, Alter und ethnischer Zugehörigkeit bis hin zu sexueller Orientierung und unterschiedlichen Fähigkeiten, wir begrüßen Menschen aus allen Gesellschaftsschichten und stärken einzigartige Perspektiven. Wir erkennen, dass wir noch einen Weg vor uns haben, aber wir werden es mit der Unterstützung unserer Mitarbeitenden schaffen. Sie sind es, die unser zukünftiges Wachstum vorantreiben.