Teamlead Development - Berlin, Deutschland - TS-MMS von ITbbb

TS-MMS von ITbbb
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Geprüftes Unternehmen
Berlin, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**TEAMLEAD DEVELOPMENT (M/W/D)**:
**Führung, New Work, Teamleitung, Development**:
**Wir prägen das Leben und Arbeiten von morgen und übermorgen**:

- Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 9 attraktive Standorte - und mittendrin: Du.
- Gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
- Für morgen. Und übermorgen.**In Aller Kürze**:
**Standort(e)***: Berlin, Dresden, München**

**Wochenarbeitszeit**:Vollzeit 38h/ Woche
- **Reiseanteil**:mittel
- **Sprachkenntnisse**:Deutsch und Englisch**Das erwartet dich als TEAMLEAD DEVELOPMENT (M/W/D)**:

- Team: Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden (Software Engineers, Architekt*innen, Lernende)
- Fachlichkeit: Konzeption, Realisierung und Integration im Bereich komplexer Transformations
- und Digitalisierungsprojekte, dabei kommen unterschiedliche Vorgehensmodelle zum Einsatz
- Projektgeschäft: Staffing und Enabling von Teams, Auswahl und Steuerung von externen Dienstleister*innen, Sicherstellung des fachlichen und wirtschaftlichen Erfolgs der Projekte, Kundenkommunikation
- Business Development: fachliche und technologische Weiterentwicklung des Bereichs durch Portfolio-Erweiterungen bzw. -Änderungen
- Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung (Cross
- und Upselling) sowie Auswahl und Aufbau von Partnerschaften
- Auswahl und Aufbau von Partnerschaften sowie Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung der Business Unit
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit, um das Thema "New Work" ganzheitlich voranzubringen

***Das bringst du im Bereich Development mit**:

- Führungskompetenz und sicheres Auftreten im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen
**Hinweis**: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und

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