Job Arbeitsplaner - Bremen, Deutschland - Rheinmetall Electronics GmbH
Beschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHENAls Arbeitsplaner (m/w/d) führen Sie die Arbeitsablaufplanung durch, erstellen Produktionsversorgungsprozesse und Arbeitsanweisungen und ermitteln betriebliche Planungsgrößen. Die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Bereich des übertragenen Verantwortungsbereichs gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
Ihre Aufgaben:
- Koordination der Serienvorbereitung
- Ermittlung von Produktkosten
- Durchführung der Arbeitssystemplanung und Optimierungsprojekten
- Einbindung des externen Logistikdienstleisters in den Produktionsablauf
- Ad-Hoc Lösungen und Sicherstellung von materialwirtschaftlichen Abläufen in kritischen Projektsituationen
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium der Produktionstechnik oder vergleichbare Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsplanung/Arbeitsvorbereitung
- Hohes technisches Verständnis in der Abfolge von Fertigungsabläufen
- Kenntnisse im Bereich moderner Produktionsablaufmethoden
- Weiterbildung zum REFA Techniker (oder vergleichbare Weiterbildung)
- Erfahrung in der Aufnahme von Vorgabezeiten anhand REFA oder MTM
- Ausgeprägte Praxis-Kenntnisse in SAP R/3 sowie MS Office
- Gute Englischkenntnisse
- Starke analytische Fähigkeiten sowie souveränes und durchsetzungsstarkes Auftreten
- Weltweite Reisebereitschaft
WAS WIR IHNEN BIETEN
Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit
- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness
- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Gruel
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
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