Kaufmännischen Bereichsleiter - Frankfurt Am Main, Deutschland - Stadtwerke Brühl GmbH

Stadtwerke Brühl GmbH
Stadtwerke Brühl GmbH
Geprüftes Unternehmen
Frankfurt Am Main, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
Die Stadtwerke Brühl GmbH ist ein modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen in der Schlossstadt Brühl. Neben unseren Aufgaben im Bereich der Energie
- und Wasserversorgung gehören der öffentliche Nahverkehr, das E-Carsharing, die Parkraumbewirtschaftung und das Brühler Hallen-, Frei
- und Spaßbad zu unseren Tätigkeitsfeldern. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen

Kaufmännischen Bereichsleiter (m/w/d)

**Ihre Aufgaben**:

- Leitung des kaufmännischen Bereichs und Verantwortung für alle kaufmännischen Belange des Unternehmens in der Energiewirtschaft
- Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabschlüssen im Konzernverbund
- Erstellung und Überwachung von Budgets sowie Erarbeitung von Finanzplänen und -prognosen
- Verantwortung für das Finanzmanagement, inklusive Liquiditätsplanung, Investitionsanalyse und Risikomanagement
- Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen und Identifikation von Einsparungspotenzialen
- Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie Vertrieb, Technik u.a.
- Verantwortung für kaufmännische Querschnittsfunktionen wie Controlling und Einkauf/Lager & Logistik
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Regularien im kaufmännischen Bereich
- Führung und Weiterentwicklung der energiewirtschaftlichen Funktionen wie Verbrauchsabrechnung, Marktkommunikation und Energiedatenmanagement

**Sie bringen mit**:

- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Energiewirtschaft
- Fundierte Kenntnisse im Finanzmanagement sowie in der Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabschlüssen nach HGB
- Erfahrung im Risikomanagement und in der Identifikation von Einsparungspotenzialen
- Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung
- Hervorragende analytische und strategische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Kenntnisse der rechtlichen und regulatorischen Anforderungen in der Energiewirtschaft sind von Vorteil
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten

**Was wir bieten**:

- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Gute Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team
- Viele Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Zukunft als digitales Unternehmen
- Unbefristete Vollzeittätigkeit (39-Stunden-Woche)
- Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung auf unserem Bewerbungsportal.
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