KindertagesstÄtten-leitung (M/w/d) FÜr Die Kita - Berlin, Deutschland - INA.KINDER.GARTEN gGmbH

INA.KINDER.GARTEN gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

FREI AB
sofort
BERUFSGRUPPE
Leitungskräfte
ART DER STELLE
Vollzeit
STANDORT / BEZIRK
INA.KINDER.GARTEN Markgrafenstraße
Friedrichshain-Kreuzberg

INA.KINDER.GARTEN
Markgrafenstraße 80
10969 Berlin

Wir suchen ab sofort für unseren INA.KINDER.GARTEN in der Markgrafenstraße in Friedrichshain-Kreuzberg eine Kitaleitung (m/w/d) in Vollzeit.

**Mittendrin, lebendig und bunt**: Die Kita Markgrafenstraße befindet sich unweit vom belebten Checkpoint Charlie, in der Nachbarschaft zahlreicher Museen und anderer sehenswerter Ecken. Daher schauen wir öfter mal über den Kita-Zaun hinaus und erkunden unsere Umgebung bei kleinen oder größeren Ausflügen.

INA.KINDER.GARTEN ist ein freier Träger von 20 Kindertagesstätten mit über 2000 Plätzen und ca. 550 Mitarbeitenden in Berlin. Unsere Trägerschwerpunkte sind Gesundheit, Ernährung, Diversity und Gender.

Unser Handeln orientiert sich am Recht von Kindern und Erwachsenen, sich nach ihren Möglichkeiten zu entwickeln und ihr Leben selbstbestimmt zu gestalten, an ihrem Recht auf Schutz und Unterstützung sowie auf Respekt und Achtung ihrer Person. Unsere Kindergärten sind Kinderstuben der Demokratie.

**Zu Deinen Aufgaben gehören**:
Weiterentwicklung des Kita-Profils
Entwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption auf der Basis des Berliner Bildungsprogramms
Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team sowie Personalführung und Teamentwicklung
Qualitätsentwicklung und -sicherung
Zusammenarbeit mit Familien
Planung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufe

**Wir wünschen uns von Dir**:
**Staatliche Anerkennung als Erzieher**: in, Sozialpädagoge: in, Diplom-Pädagoge: in oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Erziehungswissenschaften
Führungserfahrung und leitungsrelevante Qualifizierungen
Leidenschaft für die pädagogischen Arbeit nach dem Situationsansatz
Engagement für Ideen und Visionen
Betriebswirtschaftliches Verständnis zur Leitung einer Kita unter Wirtschaftlichkeitsaspekten

**Wir legen großen Wert auf unsere Mitarbeiter**: innen. Deshalb bieten wir mehr als andere Arbeitgeber:
Eine herausfordernde Tätigkeit mit angemessener Vergütung
Eine systematische, qualifizierte Einarbeitung mit ausgewählten Trainingsmaßnahmen, einer intensiven Mentorenbetreuung und regelmäßigem Feedback
Fortbildungen im Leitungshandeln
Ein hohes Maß an Verantwortung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Viel Abwechslung und kreative Herausforderungen
Ein attraktives Vergütungspaket, z.B. Jobticket, Kinderzulage, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub und arbeitgeberfinanzierte individuelle Weiterbildungen, Angebote rund um das Thema Gesundheit und regelmäßige Gehaltserhöhungen in 5 Stufen