Senior HR Generalist - Munich, Deutschland - Dermanovis GmbH

Dermanovis GmbH
Dermanovis GmbH
Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Über uns**:
Wir sind ein Wachstumsunternehmen im Gesundheitsmarkt mit aktuell rund 20 ambulanten Praxen und Kliniken, die in Deutschland Patienten in dermatologischen Zentren (MVZ) mit über 600 motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeitern hochqualitativ versorgen. Unser Ärztenetzwerk ist innovativ, kompetent und qualitätsführend. Mit einem erfahrenden Team und einer strukturierten Expansionsstrategie plant unsere MVZ-Gruppe durch Erwerbe von weiteren ambulanten Praxen und Kliniken in Zukunft stark zu wachsen.

**Wen wir suchen**

Wir suchen für unseren attraktiven und top ausgestatteten Standort in der Innenstadt von München einen **HR-Manager/Generalist** zum Aufbau eines kreativen und schlagkräftigen HR-Teams, das im Personalbereich als Business Partner auf Augenhöhe mit den Geschäftsführern und ärztlichen Leitern agiert und unser Wachstum als Gruppe und in den Praxen tatkräftig unterstützt.

**Deine Aufgaben**:

- Unterstützung beim Aufbau und Führen einer Personalabteilung
- Unterstützung beim Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke durch Konzipierung und Umsetzung von innovativen Kampagnen
- Betreuung der Social Media Kanäle inkl. Contentplanung
- Rekrutierung von ärztlichem und medizinischem Personal für die dermatologischen Praxen der Gruppe sowie von Mitarbeitenden im Head Office
- Administration und Weiterentwicklung aller funktionalen HR-Prozesse wie z.B.: Bewerbermanagement, Onboarding usw.
- Eigenverantwortliche Konzeption und Durchführung von HR-Projekten auf Praxis
- und Gruppenebene
- Betreuung der internen Akademie (Termin
- und Inhaltsplanung) zur Aus
- und Weiterbildung von medizinischem Fachpersonal

**Dein Profil**:

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich (z.B. BWL, Recht, Wirtschaftspsychologie etc.)
- Mind. drei Jahre Berufserfahrung im Personalwesen (idealerweise im Gesundheitsmarkt, aber nicht zwingend)
- Idealerweise Kenntnisse in der Implementierung/Pflege einer Personalverwaltungssoftware (bspw. Personio, Kenjo, HR-Works)
- Umsetzungsstarke, strukturierte und kreative Arbeitsweise
- Selbstorganisation beim Umgang mit mehreren Projekten gleichzeitig
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Kommunikationsstärke mit sehr guten Deutschkenntnissen

**Wir bieten Dir**:

- Flexible Arbeitszeiten damit Du Arbeit und Freizeit unter einen Hut bekommst
- Eine komplette technische Ausrüstung für Deinen Arbeitsalltag
- Startup Feeling mit einer steilen Lernkurve
- Echte Wertschätzung und ganzheitliches Feedback
- Ein tolles Team mit viel Wir-Gefühl und Drive
- Plattform mit Mitarbeiterangeboten für Nachlässe bei lukrativen Partnern
- Unbürokratische und rasche Entscheidungswege mit hoher Eigenkompetenz
- Individuelle Weiterbildung und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter* im Team und durch Führungskräfte

**Noch Fragen?**

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiter-Rabatt

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 80336 München

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