Reinigungskraft (M/w/d) - Konz, Deutschland - Verbandsgemeindeverwaltung Konz

Verbandsgemeindeverwaltung Konz
Verbandsgemeindeverwaltung Konz
Geprüftes Unternehmen
Konz, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Verbandsgemeindeverwaltung_
- Konz_
Bei der **Stadt Konz** ist zum **1. Juni 2024** eine Stelle als

**_ Reinigungskraft _**_(m/w/d)_
- in Teilzeit 14 Stunden/Woche -_

für die **Sporthalle und das Bürgerhaus in Konz-Könen** neu zu besetzen.

**Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen**:
Laufende Unterhaltsreinigung der gesamten Sporthalle und des Bürgerhauses
in Konz-Könen einschließlich der sanitären Anlagen, Umkleide
- und
Eingangsbereiche in folgendem zeitlichen Umfang:
**Sporthalle**:
Reinigung an 5 Tagen pro Woche;
Wöchentlicher Reinigungsbedarf = 11 Stunden und 15 Minuten,
Jährliche Grundreinigung in den Sommerferien während einer Schließzeit von
vier Wochen - Reinigungsumfang entsprechend wöchentlichem
Reinigungsbedarf

**Bürgerhaus**:
Reinigung an 4 Tagen pro Woche;
Wöchentlicher Reinigungsbedarf 2 Stunden und 45 Minuten
(keine Fensterreinigung)

**Die Festlegung der Reinigungszeiten erfolgt hierbei in Abstimmung mit**
**den Belegungsplänen für Sporthalle und Bürgerhaus.**

Entsorgung des täglich anfallenden Abfalls

**Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.**

**Ihr Profil**:
Möglichst Erfahrung in der Durchführung von Reinigungsarbeiten
Bereitschaft sich Kenntnisse zu gängigen Hygienevorschriften und

Infektionsschutz anzueignen
sorgfältige und fachgerechte Erfüllung der übertragenen Tätigkeiten
Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit,

alleine und selbstständig zu arbeiten

**Hinweis**:
Mit Inkrafttreten des Masernschutzgesetzes am müssen Personen, die
nach dem geboren und in Kindertagesstätten tätig sind, gemäß - 20 Abs. 8
des Infektionsschutzgesetzes entweder einen ausreichenden Impfschutz gegen
Masern oder eine Immunität gegen Masern aufweisen.
Ein entsprechender Nachweis ist daher altersabhängig zu erbringen.

**Wir bieten**:
Ein **unbefristetes** Beschäftigungsverhältnis nach den Vorschriften des
Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Entgelt nach
Entgeltgruppe 1 TVöD

Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Einmalzahlung
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

Der Beschäftigungsumfang beträgt **14 Stunden/Woche**; dies entspricht derzeit **35,9 %**
**der Vollbeschäftigung.**

Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen in Bereichen, in denen sie
unterrepräsentiert sind sowie schwerbehinderte Menschen, bei entsprechender
Eignung, bevorzugt berücksichtigt.

Sollten wir Ihr Interesse an einem interessanten, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz
geweckt haben, senden Sie uns Ihre vollständige, aussagekräftige, **schriftliche**
Bewerbung bitte bis zum **12. April 2024** an die

**Verbandsgemeindeverwaltung Konz***:

- Fachbereich 1.1/Personal -**

**Am Markt 11, 54329 Konz**

**Hinweis zu Bewerbungen per E-Mail**:
Bei Bewerbungen per E-Mail sind **alle** Anlagen in **einer PDF-Datei** **zusammenzufassen**
Wir bitten dies unbedingt zu beachten.
**Sonstige Dateiformate werden nicht akzeptiert.**
- Für telefonische Auskünfte und Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen _
**_Herr_**_ _**_Achim Lutz_**_, Leiter des Fachbereiches 3/Bauen - Gebäudemanagement - unter der _
**_Telefon-Nr _**_ gerne zur Verfügung._

Informationen zum Datenschutz bei Bewerbungen finden Sie unter

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