Berater Für Die Berufliche Rehabilitation Und das - Bielefeld, Deutschland - Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH

Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Bielefeld, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH- Bielefeld- Publizierung bis: Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für
- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker - Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für die Region Ostwestfalen-Lippe als:
**Berater für die berufliche Rehabilitation und das externe BEM-Fallmanagement (m/w/d)**

zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit, mit 20 Std./Woche, zunächst zeitlich befristet.

Ihr Verantwortungsbereich:

- Sie begleiten Menschen durch eine zielgerichtete Beratung und Unterstützung bei ihrer beruflichen Rehabilitation.
- Sie erfassen die Kompetenzen von Klienten und erarbeiten gemeinsam ihre beruflichen Perspektiven.
- Sie begleiten betriebliche Erprobungsphasen, unterstützen die Suche nach einem geeigneten Arbeitgeber und steuern Vermittlungsprozesse.
- Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und regionalen Unternehmen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre Arbeit.
- Im BEM-Fallmanagement begleiten Sie Mitarbeiter und Unternehmen in der Region.
- Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.

Sie bringen mit:

- abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit
- Freude an der Arbeit mit Menschen im betrieblichen Kontext
- Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation und Vermittlung
- Kreativität und ein strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten
- Sie sind ein offener und kommunikativer Mensch, der gerne selbstgesteuert arbeitet
- Beratungskompetenz, Coaching-Ausbildung wünschenswert
- digitale Medienkompetenz
- Bereitschaft zur überregionalen Mobilität

Unser Angebot:

- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten, professionellen Team
- eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre
- umfangreiche Sozialleistungen
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- regelmäßige Möglichkeiten zur Reflexion, z. B. durch die kollegiale Fallberatung
- fachliche und regionale Entwicklungschancen in unserer großen Unternehmensgruppe

Sie haben noch Fragen?

Rufen Sie uns an

**Anja Hultsch**
Tel:

**Wir freuen uns auf Sie**

Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.