Teamleiter Wareneingangsprüfung - Barbing, Deutschland - HAWE Hydraulik

HAWE Hydraulik

Geprüftes Unternehmen

Barbing, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Barbing (HAWE Micro Fluid GmbH)**:
**Vollzeit**:
**Ihre Aufgaben**:

- Disziplinarische und fachliche Führung des Wareneingangs -und ausgangs-Teams
- Sicherstellung der technischen Prüfung von Wareneingängen für Serienteile
- Lenkung der fehlerhaften Produkte (u.a. Erstellen und Bearbeiten von internen und Lieferanten-Reklamationen inkl. 8-Report)
- Überprüfung und Wirksamkeitsprüfung von Maßnahmen
- Prüfplanerstellung in SAP bei Materialneuanlagen und Änderungen
- Enge, zukunftsgerichtete, konzeptionelle Zusammenarbeit mit der Fertigungssteuerung, Beschaffung sowie Logistik
- Monitoring und Reporting von Kennzahlen
- Unterstützung bei Qualitätsthemen
- Wareneingangsprüfung von Zukaufteilen mit Hilfe von Messmittel

**Ihr Profil**:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im metallverarbeitenden Beruf oder vergleichbare Ausbildung
- Weiterbildung als Industriemeister, Qualitätsprüfer, Prüfplaner oder vergleichbar wären wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der produzierenden Industrie und in der Wareneingangsprüfung
- Expertise in den jeweiligen Normen (ISO 9001, ISO 13485, ISO 13814)
- Gute Kenntnisse über Qualitätsanforderungen von Zukauf-Artikeln
- Umgang mit branchenüblichen Messmittel sowie verschiedenen Methodiken im Erstmusterprüfen und Reklamationsmanagement/ Qualitätstools
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Jetzt mit Unterlagen bewerben

**Was wir bieten**:
Finanzielle Leistungen
- An den Metall
- und Elektrotarifvertrag angelehnte freiwillige Leistungen

Mobilarbeit/
flexible Arbeitszeiten
- Mobilarbeitsquote bis zu 40%
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit elektronischer Zeiterfassung
- Flexizeitkonten
- Arbeiten in Teilzeit oder Vollzeit

Sozialleistungen
- Gewinnbeteiligung
- Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Aktivitäten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- HAWE-Akademie

Mittelständisches Familienunternehmen
- Flache Hierarchien
- Familiäres Betriebsklima
- Lange Betriebszugehörigkeiten
- Geringe Fluktuation
- Firmenfeste (Sommer
- und Weihnachten)

Betriebsrat
- Standorteigener Betriebsrat
- Regelmäßige Betriebsversammlungen

Gesundheitsangebote
- Betriebsärzte
- Gesundheitstag
- JobRad

Moderne Arbeitswelt
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Modernste IT-Hard
- und Software
- Kostenloses Wasser
- Genügend Parkmöglichkeiten

Umwelt & Nachhaltigkeit
- Grüner Strom aus 100% Wasserkraft

**Ihr Kontakt**:

- Sylvia Schell
- Leiterin People & Culture