Immobilienkaufleute Projektentwicklung - Berlin, Deutschland - EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Erweitern Sie unsere Immobilien-Kompetenz und verstärken Sie unser Immobilienmanagement Wir verantworten die Verwaltung und Bewirtschaftung unserer Gebäude und verhandeln alle Miet
- und Kaufverträge für unsere Bestandsimmobilien. Gemeinsam mit der Expansion, der Bauabteilung sowie den Teams aus Technik und Service unterstützen wir die EDEKA Minden-Hannover in Sachen Immobilien.
- Der Bürostandort kann je nach Wohnort und Vereinbarung entweder Grünheide, Berlin oder Magdeburg sein.**Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen**:

- Sie verhandeln selbständig Mietverträge. Dafür prüfen und erstellen Sie diese u.a. in Abstimmung mit der hauseigenen Rechtsabteilung.
- Operative sowie strategische Themen werden von Ihnen bearbeitet.
- Verantwortungsbewusst holen Sie Vermieterzustimmungen für Umbaumaßnahmen ein.
- Sie prüfen und verhandeln den Kauf von Einzelhandelsimmobilien.
- Sie erstellen Beschlussvorlagen für die Entscheidungsgremien und nehmen an den jeweiligen Gremiensitzungen teil.
- Mit Sorgfalt bereiten Sie komplexe immobilienspezifische vertragliche Sachverhalte auf.

**Erkennen Sie sich wieder?**:

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Immobilienbereich.
- Kenntnisse im Gewerbemietrecht bringen Sie mit.
- Im Umgang mit MS-Office sind sie sicher, idealerweise verfügen Sie auch über SAP-Kenntnisse.
- Es fällt Ihnen leicht, den Kontakt mit Vermietern und Geschäftspartnern zu pflegen.
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich in einem Team von hoch qualifizierten Experten.

**Ihre Arbeitszeit und Ihr Arbeitsort**:

- Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.
- Der Bürostandort kann je nach Wohnort und Vereinbarung entweder Grünheide Berlin oder Magdeburg sein.

**Gute Gründe für uns**:

- Als erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen bieten wir sichere Arbeitsplätze mit einem tarifgebundenen Entgelt.
- Sie profitieren von tariflichen Sonderzahlungen, wie z. B. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld.
- Zudem bieten wir Ihnen vielfältige Sozialleistungen wie etwa eine stabile betriebliche Altersvorsorge.
- Sie arbeiten in einem motivierten Team, in dem Professionalität, Offenheit und Vertrauen den Alltag bestimmen.
- Eine intensive Einarbeitung und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl in fachlicher als auch in persönlicher Hinsicht, sind für uns selbstverständlich.
- Weil das Leben nicht nur aus Arbeit besteht, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Als Vollzeitkraft haben Sie eine 38,5 Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen im Jahr.

Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie

**Wie geht es weiter?**:
Bewerben Sie sich schnell und nachhaltig über unser Online-Formular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und derzeitigen Kündigungsfrist.

Um einen einheitlichen Prozess zu gewährleisten, bündeln wir alle eingehenden Bewerbungen in unserem Bewerbermanagement und leiten sie an den zuständigen Geschäftsbereich weiter. Dieser wertet alle Unterlagen aus und entscheidet über den weiteren Verlauf. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens benachrichtigen wir Sie erneut.

Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Emre Aydin

EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH
Job-ID: 40049



Wittelsbacherallee 61
32427 Minden

Die EDEKA Minden-Hannover ist mit einem Umsatz von 11 Milliarden Euro und mehr als Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - einschließlich des selbstständigen Einzelhandels - Marktführer in ihrem Absatzgebiet und die umsatzstärkste EDEKA-Regionalgesellschaft.
Als genossenschaftlich geführter Unternehmensverbund übernehmen wir seit über 100 Jahren Verantwortung für das langfristige Wohl unserer Betriebe und Mitarbeitenden. Wir legen Wert auf sehr gute Arbeitsbedingungen, umfassende Qualifizierungs
- und Entwicklungsperspektiven, zielgenaue Gesundheitsangebote sowie gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Unternehmerischer Erfolg, regionales Engagement und Nachhaltigkeit sowie die Freude am Miteinander gehören für uns zusammen.

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