Personalreferent (M/w/d) - Gosheim, Deutschland - Hermle AG

Hermle AG

Geprüftes Unternehmen

Gosheim, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Gosheim

Vollzeit

**Über uns**:

- Ob Fräsmaschinen, Bearbeitungszentren oder deren Automation - viele sagen, Hermle baut die besten Maschinen der Welt. Wie wir das schaffen? Ganz einfach: mit den richtigen Menschen im richtigen Umfeld.
Auf der Hochebene der schwäbischen Alb entstehen Innovationen für den Weltmarkt. Unsere High-Tech-Lösungen finden in nahezu allen metallverarbeitende Branchen ihren Einsatz. Als Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.300 Fachkräfte, die mit Engagement, Expertise und Erfahrung vorangehen.
Werden auch Sie ein Teil von Hermle. Und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hochtechnologie unserer Produkte.

**Ihre Aufgaben**:

- Sie verantworten den gesamten Personalbeschaffungsprozess, rekrutieren Fach
- und Führungskräfte und entwickeln innovative Recruiting Konzepte
- Sie betreuen und beraten unsere Führungskräfte in personal
- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und übernehmen das operative Tagesgeschäft
- Sie unterstützen bei HR-Prozessen wie bspw. Gehaltsrunden, Bonus
- und Zielvereinbarungskampagnen sowie Stellenbewertungen
- Sie konzipieren und implementieren Personalentwicklungsmaßnahmen und sind für die strategische Ausrichtung der Hermle Ausbildung verantwortlich
- Sie bringen Ihre Ideen und Know-How in übergeordnete Themen wie Organisations
- und Kulturentwicklung ein
- Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse, -Systeme und -Methoden

**Das bringen Sie mit**:

- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Personal, Recht oder Psychologie (Bachelor/Master/Diplom)
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-/Sozialversicherungsrecht
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative, souveränes Auftreten und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

**Was wir bieten**:

- Vielseitiges Aufgabenspektrum mit hohem Gestaltungsspielraum
- Eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur in einem börsennotierten Familienunternehmen
- Flache Hierarchien in einem dynamischen und erfolgreichen Team
- Leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Schulungs
- und Weiterbildungsmöglichkeiten

**Ansprechpartner**:

- Frau Wiebke Werner
Personal

**Konnten wir Sie überzeugen?**
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Für Rückfragen erreichen Sie unser Recruiting Team unter Tel.:
Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Auf unserer Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.