Team Lead Pricing - Munich, Deutschland - SIXT Germany

SIXT Germany

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Stellenbeschreibung

Du interessierst Dich für Mobilitätslösungen von morgen und willst Verantwortung für die Preis
- und Produktgestaltung für Firmenkunden im Bereich Revenue Management übernehmen? Du hast Erfahrung im oder mit dem B2B Vertrieb, weißt worauf es Firmenkunden ankommt und kannst mit diesem Wissen die Erreichung von Umsatz
- und Ergebniszielen im B2B Kanal sicherstellen. Dann werde Teil unseres Revenue Management Teams in München als Team Lead Pricing & Commercial Development B2B (m/w/d).

**Was Du bei uns machst**:

- Du übernimmst die Verantwortung als Team Lead eines motivierten und tatkräftigen Teams mit jahrelanger Erfahrung im Bereich B2B Pricing
- In der Abteilung "Pricing & Commercial Development" bist Du kommerzieller Experte für den B2B Kanal und stellst in dieser Funktion die Zielerreichung des B2B Kanals sicher
- Du verantwortest länderübergreifend die markt
- und ertragsorientierte Produkt
- und Preisgestaltung für Firmenkunden und entwickelst gemeinsam mit dem Kanal eine Strategie unter Abwägung finanzieller
- und qualitativer Ziele
- Du koordinierst abwechslungsreiche Anforderungen aus den Märkten und seitens Firmenkunden - vom Startup bis zum Großkonzern - und stellst sicher, dass die bestmögliche Lösung gefunden und implementiert wird.
- Du arbeitest mit unserem globalen B2B-Vertriebsteam zusammen, erarbeitest neue und optimierst bestehende Produkte und Mobilitätslösungen für unsere Kunden
- Du stellst systematische Beobachtungen, Analysen und Rentabilitätsprüfungen für den B2B Kanal an und leitest gemeinsam mit den Märkten konkrete Maßnahmen und Entscheidungen daraus ab

Qualifikationen
**Was Du mitbringst**:

- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich (BWL, VWL oder ähnlich) und bringst bereits tiefgreifende Berufserfahrung im Vertrieb, der Vertriebssteuerung oder anderer vertriebsnaher Funktionen mit
- Du hast optimalerweise schon Führungserfahrung gesammelt
- Du verbindest Unternehmertum mit analytischem Scharfsinn
- Du verfügst über eine stark analytische, vernetzte Denkweise und ausgeprägtes Zahlenverständnis, bist technisch versiert, konzeptionell stark und geübt im Umgang mit Excel und in der Umsetzung von Projekten mit hohem Impact
- Du bist kommunikations
- sowie durchsetzungsstark in Deutsch und Englisch und es macht Dir Spaß diese Stärke bei der Sicherstellung der Unternehmensziele teamübergreifend einzusetzen
- Du motivierst nicht nur Dein Team, sondern auch Deine Kollegen und besitzt ein sicheres Auftreten gegenüber dem Top-Mangement

Zusätzliche Informationen

Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK).

Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung.

Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, eine Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation "Drying Little Tears", eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.

Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.

Ansonsten leben wir "Work hard, play hard" - unsere Partys sind legendär Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.

**Dein Arbeitsbereich**:
Das Pricing fokussiert sich auf marktorientiertes und margenoptimierendes Produkt
- und Preismanagement für alle Geschäftsbereiche und Kundengruppen, um langfristigen Wert für das Unternehmen zu schaffen. Das Yield Management beschäftigt sich primär mit der Ertragsmaximierung durch nutzen
- und preisorientierte Steue