Referatsleitung Soziales - Schifferstadt, Deutschland - Stadt Schifferstadt

Stadt Schifferstadt

Geprüftes Unternehmen

Schifferstadt, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Umfang**:
Vollzeit

**Befristung**:
unbefristet

**Beginn**:
Ab sofort

**Bewerbungsfrist**:
bis

Bei der Stadt Schifferstadt mit über Einwohnern ist beim Fachbereich 3 Bürgerdienste -Referat Generationen und Soziales
- unbefristet eine Vollzeitstelle (39 Std./Woche) als Referatsleitung Soziales (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe E 11 TVöD bzw. A11 LBesG, mit den üblichen Sozialleistungen.

Referatsleitung Soziales (m/w/d)

Referatsleitung Soziales (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
- Leitung und Steuerung des Referats Soziales
- Organisation und Koordination der Aufgaben des Referats und Kontrolle der sachgerechten, effizienten und zeitnahen Erledigung
- Wahrnehmung der Personalführungsaufgaben durch Forderung und Förderung der Mitarbeitenden (u.a. Zielvereinbarungen, Fort
- und Weiterbildung, Mitarbeitergespräche und -beurteilung)
- Mitwirkung und Entscheidung bei der Bearbeitung von Einsprüchen und Widersprüchen
- Beantwortung von Anfragen und Beschwerden von Bürgern
- Verhandlungen mit schwierigen Beschwerdeführern
- Obdachlosenangelegenheiten
- Asylbewerberleistungen / Betreuung von Asylbewerbern
- Wohnungsangelegenheiten (Wohnberechtigungsscheine, Vergabe städt. Wohnungen)
- Sozialhilfe (Aufnahme und Weiterleitung an Kreisverwaltung über Anträge nach dem Zwölften Buch des Sozialgesetzbuches (SGB XII)
- Persönliche Beratung und Hilfestellung bei Problemfällen (z. B. Wohngeld, Arbeitslosengeld II, Kinderzuschlag, etc.)

Ihr Anforderungsprofil
- Befähigung (beamtenrechtlich) zum 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst)
- Alternativ: Beschäftigte mit der zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt) im kommunalen Verwaltungsdienst (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrungen in der Kommunalverwaltung
- Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich)
- Führungskompetenz, hohe Sozial
- und Teamfähigkeit sowie Kritikfähigkeit
- Service
- und Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Problemlösungsfähigkeit
- Überzeugungs
- und Motivationskraft, Entscheidungsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
- Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick
- Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität und Innovation

Was wir bieten
- Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 Landesbesoldungsgesetz (LBesG) bzw. Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe E 11 TVöD, mit den üblichen Sozialleistungen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gut funktionierenden Team von Kolleginnen und Kollegen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
- Regelmäßige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
- Jobticket

Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Sylvia Golfier, Fachbereichsleiterin Bürgerdienste, E-Mail: oder per Telefon 06235/44-131.

Referat Personal

Sina Speth

Referatsleitung