Leiter Controlling - Stuttgart, Deutschland - PRETTL group

PRETTL group
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Geprüftes Unternehmen
Stuttgart, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Ihre Aufgaben**:

- Die Gesamtverantwortung für den Bereich Controlling bei der PRETTL Beteiligungs Holding GmbH sowie die Leitung eines kleinen Teams
- Ihre Tätigkeitbereiche sind das Beteiligungscontrolling, die strategische Planung, die Steuerung von Budgetprozessen sowie Sonderanalysen und Forecasts
- Sie verantworten die Analyse und Präsentation der monatlichen Ergebnisse gegenüber der Geschäftsführung und den Gesellschaftern
- Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung, die Gesellschafter, Banken, Wirtschaftsprüfer und Investoren
- Die Steuerung des Cash Flow Managements bei der PRETTL Beteiligungs Holding GmbH und bei den jeweiligen Beteiligungen
- Der Betrieb und die Weiterentwicklung der Controllingsysteme und der internen Reportings
- Sie optimieren innerbetriebliche kaufmännische Strukturen und Abläufe, auch durch den weitergehenden Einsatz von IT Tools

**Ihre Qualifikationen**:

- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Finanzen / Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie eine unternehmerische Denk
- und Handlungsweise zeichnen Sie sich aus
- Eine hohe Teamintegrationsfähigkeit bei gleichzeitig hohem Durchsetzungsvermögen ist für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über eine hands-on Mentalität und sehr gute analytische Fähigkeiten
- Durch Ihre guten MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel) und eine sehr hohe IT-Affinität (zum Beispiel, elkom, Power BI, Datev) können Sie überzeugen
- Ihre sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen es Ihnen, sich auch in internationalem Umfeld zu behaupten

**Unser Angebot**:

- Benefit Programm mit vielen attraktiven Angeboten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung zu Arbeitsplatzbrillen
- Leistungsgerechte Konditionen
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Individuelle Förderung
- Möglichkeit eines Jobrads
- Zusammenarbeit mit Eazycars
- Weltweit agierender Unternehmensverbund
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

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