Assistenz (M/w/d) Personalentwicklung - Stuttgart, Deutschland - Diakonie-Klinikum Stuttgart

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50% vorzugsweise ab 13 Uhr) eine

Assistenz (m/w/d) Personalentwicklung
- Stuttgart
- unbefristet
- Teilzeit

Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.750 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa Patienten stationär und Patienten ambulant.

**Ihr Aufgabengebiet**:

- Sie unterstützen unsere Referentin für Personalentwicklung und übernehmen organisatorische Aufgaben
- Sie begleiten und unterstützen verschiedene Veranstaltungen, wie unsere monatliche Willkommensveranstaltung für neue Mitarbeitende
- Sie sind für die eigenständige Organisation, Betreuung und Auswertung der Pflichtfortbildungen zuständig
- Sie koordinieren unser internes Fortbildungsprogramm
- Sie unterstützen die organisatorische Betreuung unserer PJ-Studierenden

**Ihr Profil**:

- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie interessieren sich für die Personalentwicklung in einem dynamisch wachsenden Krankenhaus
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Systemen
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und eine präzise Ausdrucksweise in Wort und Schrift
- Ihre strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent ermöglicht es Ihnen, Aufgaben eigenständig und zuverlässig zu bearbeiten
- Sie bringen ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten mit, ebenso wie Hilfsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit

**Wir bieten Ihnen**:

- Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
- Ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Eine gezielte und systematische Einarbeitung
- Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge
- Vielseitige Angebote zur Förderung Ihrer persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing
- Exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform "Corporate Benefits"
- Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren

**Kontakt**:
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Referentin für Personalentwicklung, Stefanie Kaleschke, Telefon:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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