Personalsachbearbeiter - Gevelsberg, Deutschland - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

Geprüftes Unternehmen

Gevelsberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Ausschreibungs-Nr. 84/2024 Bewerbungsschluß:

Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr (AWO EN) ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.200 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits
- und Sozialbereich vor.
- Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Personalabteilung, Neustr. 10 in 58285 Gevelsberg**ab dem **

**Personalsachbearbeiter*in**

**unbefristet Vollzeit 39,0 Stunden/Woche**

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
- Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
- Stellenbeschreibung:

- komplette Personalsachbearbeitung von A - Z für einen zugewiesenen Bereich
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Sie bringen mit:

- eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personal
- und Entgeltabrechnungsbereich
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Verschwiegenheit
- strukturiertes, sorgfältiges, termingerechtes und selbständiges Arbeiten
- gute Kenntnisse im Tarif
- und Arbeitsrecht
- Spaß an der Digitalisierung und vertiefte Kenntnisse im Umgang mit IT
- eintragungsfreies polizeiliches Führungszeugnis
- positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
- Wir bieten Ihnen:

- einen attraktiven, abwechslungsreichen und sehr sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
- attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
- strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf