Erzieher in Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger - Schwalmtal, Deutschland - AWO

AWO

Geprüftes Unternehmen

Schwalmtal, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Du bist Freund*in, Tröster*in, Begleiter*in, Betreuer*in, Mitspieler*in, Richtungsweiser*in, Zuhörer*in, Beobachter*in **

**Du bist einfach immer daDu bist**

**Erzieher*in**

Wir halten im Kreis Viersen umfassende Angebote der Kinder
- und Jugendhilfe vor. Dazu gehört das AWO Familienzentrum und anerkannte Bewegungskindertagestätte Nottbäumchen mit 70 Kindern im Alter von ein bis sechs Jahren. Wir sind überparteilich und konfessionell ungebunden. Für unsere Kita Nottbäumchen in Schwalmtal suchen wir Sie als Fachkraft.

**Stellenbeschreibung**:
**Wenn Sie **Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation**(pädagogische Fachkraft m-w-d)**

mit staatlicher Anerkennung (auch Berufsanfänger*in) sind und Lust auf einen anspruchsvollen Arbeitsplatz mit tobenden Kindern, liebevollen Kolleg*innen und lebenslangem Lernen haben, dann bewerben Sie sich bei uns.

**Wir erwarten** Loyalität zu den Zielen der AWO, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.

**Sie bringen mit**:
**Wünschenswert** sind Erfahrungen mit der Leuvener Engagiertheitsskala (LES-K) und Kenntnisse in der frühkindlichen Erziehung.

Gerne auch Erfahrungen mit Entenland und Zahlenland.

**Wir bieten Ihnen**:
**Wir bieten** unbefristete Stellen in Vollzeit (39 Std.) und Teilzeit (ab 19,5 Std.) nach Absprache als Fachkräfte (-1, Abs. 1 PV KiBiz NRW) mit einer Vergütung je nach Qualifikation mit zusätzlicher, vollständig arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge sowie umfassende Fortbildung und Einbindung in ein interdisziplinäres und hochmotiviertes Team.

Wir halten neben unserem einrichtungsspezifischem Konzept, ein Präventions
- und Schutzkonzept sowie ein Inklusionskonzept vor und arbeiten partizipativ zum Wohle aller Kinder.

**Ihre Vorteile**:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Coaching
- Jahressonderzahlung
- Betriebsarzt
- Finanzierte Fort
- und Weiterbildung
- Treueprämie
- Mitarbeiter*innen-Rabatte