People & Culture Coordinator (M/w/d) - Hamburg, Deutschland - Nordex SE

Nordex SE

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**DIE NORDEX GROUP**:
Die Herstellung von Windenergieanlagen im On-Shore-Segment ist seit 35 Jahren unsere Kernkompetenz und Leidenschaft. Mit mehr als 43 GW installierter Kapazität weltweit, liefern unsere Anlagen nachhaltige Energie in mehr als 80% des globalen Energiemarktes und wir zählen zu den größten Unternehmen in der Windindustrie. Ländergesellschaften in mehr als 30 Märkten und Produktionsstätten in Deutschland, Spanien, Brasilien, den USA, Mexiko und Indien bieten unseren über 9,000 Mitarbeitenden die Möglichkeit zur internationalen und interkulturellen Zusammenarbeit.

Wir wachsen und treiben den Ausbau alternativer Energien weltweit gemeinsam voran - wenn Sie wollen, ab jetzt mit Ihnen. Werden Sie Teil des #TeamNordex

**People & Culture Coordinator (m/w/d)**:

- STELLEN ID: 6551- STANDORT: Hamburg, DE, FACHBEREICH: People & Culture (HR)**IHRE AUFGABEN**:

- Mitwirken beim operativen Personalmanagement von der Einstellung bis zum Austritt: Schwerpunkt Personalsachbearbeitung und Recruiting
- Bewerbermanagement, wie z.B. Gestalten und Veröffentlichen von Stellenanzeigen, Vorselektion von Bewerbungsunterlagen sowie Terminkoordination
- Vorbereiten und Durchführen personeller Einzelmaßnahmen, bspw. Erstellen von Betriebsratsanhörungen, Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen
- Anfertigen von Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen sowie Reports
- Pflegen von Personalakten und SAP-Stammdaten
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen Fragen rund um das Thema Arbeitsverhältnis

**IHR PROFIL**:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, sowie Fortbildung zum/-r Personalfachkaufmann/-frau, oder Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
- Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsumfeld erforderlich
- Versierter Umgang mit MS Office, SAP HR-Kenntnisse von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse
- Sicherer Auftritt gegenüber internen und externen Kunden
- Genauigkeit sowie eine verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Um es Ihnen leichter zu machen, verzichten wir gern auf ein Anschreiben.