Product Owner - Munich, Deutschland - SIXT Germany

Beschreibung

Stellenbeschreibung

Du hast Berufserfahrungen im Produkt
- oder Projektmanagement gesammelt und möchtest jetzt die Zukunft der Mobilität entscheidend mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt im Bereich Mobility Operations bei SIXT Wir suchen für unser Team einen motivierten Product Owner (m/w/d) mit sehr guten analytischen Fähigkeiten und Gestaltungswillen, um die digitalen Transformation unserer Autovermietung weiter zu beschleunigen. Unsere Kunden wollen nicht in der Schlange zum Counter stehen und komplizierte Prozesse durchlaufen, sondern reibungslos, schnell und echtem Premiumservice bedient werden. Das geht nur mit besseren digitalen Lösungen. Nur so können wir unseren Agenten die Zeit und Freiheit geben, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten, wenn sie ihn benötigen. Du bringst Methodenkenntnisse mit, sitzt gerne im Driverseat für Deine Produkte und willst Teil von spannenden sowie innovativen Ideen sein? Dann bewirb Dich jetzt als Product Owner (m/w/d) - Digital Rent für unser HQ in München.

**DO WHAT YOU LOVE**:

- Du bist als Product Owner (m/w/d) im Bereich Mobility Operations dafür verantwortlich, den Kern unserer Customer Journey weiterzuentwickeln und voranzutreiben - den Vermietprozess in unseren Stationen. Du hinterfragst bestehende Prozesse, identifizierst gemeinsam mit unserem globalen Operationsteam und unseren Kunden Verbesserungspotenziale und entwickelst proaktiv bestmögliche Lösungen für unsere internen und externen Kunden
- In Deiner Rolle bist Du der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für Dein Produkt, stimmst die Abhängigkeiten mit anderen Teams ab, um so eine nahtlose Umsetzung der definierten Roadmap zu gewährleisten
- Anhand der gewonnenen Erkenntnisse strukturierst, priorisierst und befüllst Du das Backlog Deines Produktes
- Du sorgst für die notwendige Transparenz, bist verhandlungsfreudig und kompromissbereit, triffst aber auch harte Entscheidungen. Dabei verstehst Du es zielgerichtet und effektiv zu eskalieren, um Deine Ziele zu erreichen. Du bist durchsetzungsstark und machst keine Kompromisse bei der Qualität Deiner Produkte
- Du entwickelst in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team fortlaufend die Vision und die Roadmap der Customer Experience und Digitalisierung bei SIXT

Qualifikationen
**COME AS YOU ARE**:

- Du hast mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Software-Entwicklungsteams und hast bereits in einem agilen Umfeld gearbeitet (Scrum, KANBAN)
- Du bringst Interesse an und (erste) Erfahrung mit Requirements Engineering (u.a. mit User Stories, Epics) mit
- Du übernimmst gerne Verantwortung, triffst Entscheidungen und freust Dich auf ein dynamisches, konstruktives Arbeitsumfeld
- Du verfügst über ein agiles Mindset sowie die Fähigkeit komplexe Themen zu analysieren, zu strukturieren und auf allen Ebenen der Organisation zu kommunizieren
- Dein Profil wird durch fließendes Englisch sowie Kenntnisse in JIRA/Confluence abgerundet

Zusätzliche Informationen

Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK).

Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung.

Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation "Drying Little Tears", eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.

Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.

Ansonsten leben wir "Work hard, play hard" - unsere Partys sind legendär Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und se