Beraterin berater Für Die Behördenunabhängige - Langen, Deutschland - Internationaler Bund

Internationaler Bund

Geprüftes Unternehmen

Langen, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Beraterin*Berater für die behördenunabhängige Asylverfahrensberatung (AVB)
- Migration & Sprache, Berufliche Bildung, Jugendberufshilfe Langen
- ab sofort, befristet
Langen
- Vollzeit, 30 bis 39 Wochenstunden

Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs
- und Betreuungsformen an Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.

**Menschsein stärken - verstärken Sie uns**

Am Standort Langen im Kreis Offenbach suchen wir eine*n Beraterin*Berater zur Umsetzung der neu aufgebauten behördenunabhängigen Asylverfahrensberatung (AVB). Die Asylverfahrensberatung erfolgt unabhängig, ergebnisoffen und freiwillig (-12a Asylgesetz).
Das Bildungszentrum Langen bietet Jugendlichen und Erwachsenen zahlreiche Bildungs-, Beratungs
- und Unterstützungsangebote.
Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und bewerben Sie sich

**Ihre Aufgaben**:

- Individuelle Beratung von Schutzsuchenden ab dem Zeitpunkt des Schutzgesuchs bis zur unanfechtbaren Entscheidung im Asyl
- oder Dublin-Verfahren
- Beratung zum Ablauf und Inhalt des Asylverfahrens und zu dessen Verlauf, Informationen über Rechte und Pflichten der Asylsuchenden
- Beratung und ggf. Begleitung im Widerspruchsverfahren sowie bei Zweit
- und Folgeverfahren
- Wahrung der besonderen Verfahrensgarantien für queere und weitere vulnerable Schutzsuchende
- Enge Zusammenarbeit mit Jurist*innen im Rahmen von Rechtsberatung sowie mit Dolmetscherdiensten
- Verweisberatung (z.B. zur Migrationsberatung)
- Aufbau und Weiterentwicklung der behördenunabhängigen Beratungsstelle und des entsprechenden Netzwerks
- Netzwerktätigkeiten, Gremienarbeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz, Teilnahme an Fortbildungen, Workshops und Arbeitstreffen
- Administrative Tätigkeiten, Dokumentation und Berichtswesen

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Hochschul
- oder Fachhochschulstudium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädagoge*Sozialpädagogin, Sozial
- oder Rechtswissenschaften, oder mindestens vergleichbare Qualifikation
- Fachkenntnisse im Asyl
- und Aufenthaltsrecht sowie verwaltungsverfahrensrechtliche Kenntnisse
- Wissen zu den wichtigsten Herkunftsländern und Recherchekompetenz
- Interkulturelle Kompetenz und Empathie im Umgang mit Menschen in besonderen Lebenslagen und Kenntnis verschiedener Methoden von sozialpädagogischer, psychologischer und rechtlicher Beratung
- Kompetenz und Erfahrung in Gesprächsführung und im Umgang mit traumatisierten Menschen und vulnerablen Personengruppen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und anderen Trägern sowie diplomatisches Geschick
- Kenntnisse der lokalen Netzwerke und sozialen Angebotsstrukturen
- Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Eigenständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit für Präsenztagungen, Fort
- und Weiterbildungen
- Sehr gute EDV-Anwendungskenntnisse
- Führerschein

**Ihre Vorteile**:
**Finanzielle Vorteile**:

- Eigener Mantel
- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket

**Work-Life Balance**:

- 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Gympass - vergünstigte Mitgliedschaft in Sport-/ Freizeit-/ Wellnesseinrichtungen
- Gesundheitskatalog mit vielfältigen Angeboten
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Parkplätze in der Umgebung

**Talentmanagement**:

- Individuelle Fort
- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
- Förder
- und Entwicklungsinstrumente

**Unternehmenskultur**:

- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte
- Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Ihre Onli