Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Wissenschaftlicher - Saarbrucken, Deutschland - Universität des Saarlandes

Universität des Saarlandes

Geprüftes Unternehmen

Saarbrucken, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Universität des Saarlandes ist eine Campus-Universität, die international bekannt ist durch die Forschungs
- orientierung insb. im Bereich der Informatik und den Nano
- und Lebenswissenschaften. Zudem zeichnet sie sich durch
die engen Beziehungen zu Frankreich und den Europa-Schwerpunkt aus. Rund Studierende sind an der
Universität des Saarlandes in über hundert Studienfächern eingeschrieben. Die Universität des Saarlandes ist eine
familienfreundliche Hochschule und mit mehr als 4000 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen in der
Region.

Wir bieten zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** für den neu entstehenden Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Recht der
Digitalisierung und Wirtschaftsrecht (Prof. Dr. Dimitrios Linardatos) folgende Stelle an:
**Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)**
**Kennziffer W2349**, Vergütung nach TV-L, Entgeltgruppe E13 TV- L, Beschäftigungsdauer: befristet auf max. 3 Jahre,
Beschäftigungsumfang: 50 % der tariflichen Arbeitszeit

**Das ist Ihr Arbeitsbereich**:
Der Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Recht der Digitalisierung und Wirtschaftsrecht ist seit April 2023 neu besetzt
(Nachfolge von Prof. Dr. M. Martinek) und befindet sich im dynamischen Aufbau. Es besteht für die Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter (m/w/d) des Lehrstuhls dadurch viel Raum, in Lehre, Forschung und Organisation gestaltend
mitzuwirken.

**Ihre Aufgaben sind**:

- Zu den Aufgaben gehört die organisatorische Unterstützung des Lehrstuhlinhabers - insbesondere im

Zusammenhang mit der Vorbereitung von Lehrveranstaltungen. Darüber hinaus wird die Mitarbeit in der
Forschung zu Ihren Aufgabengebieten gehören, insbesondere in laufenden Publikationsprojekten aus den
Bereichen Digitalisierung (z.B. Fallbuch zur Digitalisierung, MiCAR-Kommentierung), Bürgerliches Recht (z.B.
Staudinger-Kommentierung) und Wirtschaftsrecht (insbes. verschiedene Publikationen zum Bank
- und
Kapitalmarktrecht oder Gesellschaftsrecht).
- Die Gelegenheit zur Qualifikation (z.B. Promotion) wird gegeben.

**Ihr Profil ist**:

- Zu den Voraussetzungen für die Einstellung zählt ein juristischer Hochschulabschluss, vornehmlich im Inland.

Sprachkenntnisse sind erwünscht und willkommen.

**Darüber hinaus bringen Sie mit**:

- Angesprochen sind Menschen, die mit Engagement und Freude gerne im Team arbeiten, Spaß an

Herausforderungen und dem wissenschaftlichen Arbeiten haben sowie ggf. ein Promotionsvorhaben umsetzen
möchten.

**Wir bieten Ihnen**:

- flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u.a. die Möglichkeit zur Telearbeit,
- sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen,
- umfangreiche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Sprachkurse),
- attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B. Hochschulsport,
- zusätzliche Altersvorsorge (RZVK),
- vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Job-Ticket Plus des saarVV).

Wir freuen uns auf **Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung** (in einer PDF-Datei) bis zum ** ** an

Bei **Fragen** können Sie sich gerne an uns wenden. Ihre Ansprechperson:
Herr Prof. Dr. Dimitrios Linardatos

Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in die jeweilige Entgeltgruppe TV-L.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses
Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen

Kosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch bei der Universität des Saarlandes können, ebenso, wie Kosten für eine etwaige
Zeugnisbewertung der ZAB, grundsätzlich leider nicht erstattet werden.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung,
Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Universität des Saarlandes strebt nach Maßgabe ihres Gleichstellungsplanes eine Erhöhung
des Anteils von Frauen an. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Universität des Saarlandes (UdS) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte
hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zur Erhebung und Verarbeitung von
personenbezogenen Daten. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der UdS zur Kenntnis
genommen haben.