Tarifbeschäftigte Im Rechnungswesen - Berlin, Deutschland - Land Berlin

Land Berlin
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Geprüftes Unternehmen
Berlin, Deutschland

vor 3 Tagen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Der Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B (LfG-B) ist ein seit Frühjahr 2017 bestehender Landesbetrieb des Landes Berlin. Er betreibt Unterkünfte für Geflüchtete dauerhaft oder interimsweise im Auftrag des Landesamts für Flüchtlingsangelegenheiten (LAF). In Gemeinschaftsunterkünften leistet der LfG-B die Unterbringung von anerkannten Flüchtlingen, subsidiär Schutzberechtigten und Asylsuchenden. Er begleitet diesen Personenkreis durch soziale Arbeit sowie Kinder
- und Jugendarbeit dabei, ein eigenständiges Leben in Deutschland aufzubauen, aktiv am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben, selbst definierte Ziele zu erreichen und positive, nachhaltige Perspektiven zu entwickeln.

Sie sind weltoffen, kommunikativ und auf der Suche nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten? Sie wollen mithelfen, anderen Menschen eine Zukunft und Perspektive zu geben? Sie wollen nicht nur über Integration reden, sondern sie leben? Sie packen Dinge an? Dann sollten Sie mit uns arbeiten

Wir suchen ab sofort für unsere zentrale Verwaltung:
**Tarifbeschäftigte im Rechnungswesen (m/w/d)**:
**Entgeltgruppe: E9a TV-L**

**Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden**

**Ihr Aufgabengebiet umfasst**:

- Aufbereitung, Zahlbarmachung und Buchung der Belege in der Kreditoren
- und Debitorenbuchhaltung
- Verwaltung von Forderungen und Verbindlichkeiten inkl. Abstimmung und Dokumentation, sowie Durchführung des Mahnwesens
- Zahlungsverkehr und Kontenüberwachung (Kreditoren-, Debitoren-, Sachkontenbuchhaltung sowie Banken
- und Kassenbuchungen)
- Durchführung vorbereitender Jahresabschlussarbeiten
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Rechnungswesens

**Sie haben**:

- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d), Betriebswirt/in oder vergleichbar oder kaufmännische Weiterbildung als Finanzbuchhalter/in (m/w/d) mit nachgewiesener einschlägiger Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet (mind. 2 Jahre).
- eine hohe IT- und Zahlen-Affinität, gute analytische Fähigkeiten, Belastbarkeit und Flexibilität werden vorausgesetzt.
- gute Datev-Kenntnisse. Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen, insbesondere Excel, sind von Vorteil.

**Wir bieten**:

- **eine interessante, abwechslungsreiche, sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit**, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können
- **die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln**, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort
- und Weiterbildung nutzen
- **die Eingruppierung sowie tarifliche Leistungen im Rahmen des TV-L Berlin** (inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, Hauptstadtzulage, BVG-Firmenticket)
- **ein kollegiales Arbeitsklima **in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.

**Ansprechpersonen für Ihre Fragen**:
Rund um das Bewerbungsverfahren: Frau Sabrina Müller, Frau Annika Walter, Tel:

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**
Bitte reichen Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über Studien
- bzw. Berufsabschluss, ggf. relevante Arbeitszeugnisse, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zwischen
- oder Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr), eventuell vorhandene Qualifikations

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.

**Hinweise**:

- Anerkannte schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
- Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
- Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht (auch durch den Personalrat und die Frauenvertretung sowie ggf. die Schwerbehindertenvertretung) gebeten.

Bitte beachten Sie, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden können.

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