Leitung Personalreferat München - Munich, Deutschland - Diakonie München und Oberbayern – Innere Mission München e.V. - Geschäftsstelle

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Anstellung: Vollzeit
Arbeitsort: München
Voraussetzung: mit Berufserfahrung
Bewerbungsfrist: bis

Die Diakonie München und Oberbayern und ihre Töchter engagieren sich seit über 130 Jahren für Menschen, die Hilfe brauchen. In allen Situationen des Lebens bieten wir Beratung, Betreuung und tatkräftige Unterstützung an.

In der Unternehmensgruppe Diakonie München und Oberbayern - Innere Mission München e.V. sind im Bereich München ca Mitarbeitende in über 120 ambulanten und stationären Diensten in den Arbeitsbereichen Kinder
- und Jugendhilfe, Alten
- und Gefährdetenhilfe, Sozialpsychiatrie, Migrationsberatung sowie zwei Fachschulen und einem Beschäftigungsbetrieb im Einsatz. Unser Personalreferat befindet sich in zentraler Lage (Nähe S-Bahn Donnersberger Brücke) und bietet unseren Mitarbeitenden und Führungskräften eine umfassende Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Angelegenheiten.

Die Stelle ist zu besetzen ab dem ** **.

**Das sind Ihre Aufgaben**

Fachliche Verantwortung für alle operativen Themen im Bereich Personal des Bereichs München der Unternehmensgruppe Diakonie München und Oberbayern - Innere Mission München e.V., insbesondere:

- fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung des Personalreferats mit Gehaltsabrechnung mit ca. 15 Beschäftigten
- Gestaltung und Sicherstellung von personalpolitischen Unternehmenszielen einschließlich Planung, Umsetzung und Steuerung der daraus resultierenden Personalprozesse und personalrelevanten Maßnahmen in Abstimmung mit Vorstand und Geschäftsbereichsleitung
- Aufbau, Optimierung und Weiterentwicklung einheitlicher Personalprozesse und -strukturen mit den operativen Geschäftsbereichen und Körperschaften der Unternehmensgruppe, insbesondere der Diakonie Herzogsägmühle gGmbH
- Beratung unserer Führungskräfte zu allen personalrelevanten Fragestellungen
- Verantwortung für die Erstellung von Statistiken; Planung und Durchführung der Willkommenstage für neue Mitarbeitende und von zentralen Fortbildungen
- Verantwortung für das Qualitätsmanagement, v.a. für die Erstellung von Verfahrensanweisungen inkl. des Formularwesens und regelmäßigen Informationen zu personalrelevanten Themen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitervertretungen, operativen Geschäftsbereichen und Körperschaften der Unternehmensgruppe.

**Ihre Kompetenzen/Ihr Profil**
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschafts
- oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erfahrung in der Leitung von Teams und im Projektmanagement
- mehrjährige nachgewiesene Erfahrung in einer Personalabteilung, v. a. in der Beratung von Leitungskräften
- strategische, problemlösungsorientierte, analytische und selbständige Arbeitsweise
- Begeisterungsfähigkeit, Loyalität, Belastbarkeit, Serviceorientierung, Offenheit und Kreativität sowie proaktives Herangehen an Herausforderungen und Veränderungen
- soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer
- und Sozialversicherungsrecht
- Mittragen des diakonischen Auftrags.

**Das bieten wir**
- Verantwortungsvolle Position in einem innovativen, dynamischen gemeinnützigen Sozialunternehmen
- krisensicherer Arbeitsplatz in einem ständig wachsenden Unternehmen
- attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Bayern (AVR-Bayern)
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich drei weitere freie Tage für den Buß- und Bettag, den und den 31.12.
- arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse
- Jahressonderzahlung, Familienbudget, Beihilfeversicherung, Jobticket
- Vergünstigungen bei verschiedenen externen Partnern und Vergünstigungen bei den body + soul Fitnessstudios in und um München
- flexible Arbeitszeitmodelle
- regelmäßige Teamsitzungen und Feedback-Gespräche
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein internationales und diverses Umfeld mit mehr als 90 verschiedenen Nationalitäten.

**Weitere Informationen**

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich über das Online-Formular unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Wir freuen uns auf Sie

**Kontakt

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