Pflegefachkraft - Bensheim, Deutschland - Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V.

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Der Caritasverband Darmstadt e. V. sucht für die Klinik Schloss Falkenhof in Bensheim ab sofort eine

Pflegefachkraft (m/w/d) für in Teilzeit (50% - 90%)
Kennziffer CV-2413
- Der Caritasverband Darmstadt e. V. leistet in den Landkreisen Bergstraße, Darmstadt-Dieburg, Odenwald sowie in der Stadt Darmstadt soziale Dienstleistungen in unterschiedlichen Fachbereichen. In über 40 ambulanten Einrichtungen und Diensten sowie in 6 stationären Einrichtungen erbringen mehr als 1.400 Caritas-Mitarbeitende täglich passgenaue Leistungen für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Die Klinik "Schloß Falkenhof" in Bensheim behandelt Suchtkranke im Verbundsystem an drei Standorten nach einem integrativen therapeutischen Ansatz. Die Therapie wird von einem multidisziplinären Reha-Team umgesetzt, in dem Wertschätzung und die Orientierung an Ressourcen im Vordergrund stehen.Ihre Aufgaben Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben: Sie sind Gesundheits
- und Krankenpflegefachkraft und wollen raus aus dem stressigen Klinikalltag? Außerdem haben Sie Interesse an der Förderung von Rehabilitanden, die Unterstützung bei der Wahrnehmung eigener Fähigkeiten und Interessen benötigen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Pflegefachkraft sind Sie zuständig für die Patientenaufnahme, Visiten, Sprechstunden und Labordiagnostik, aber auch für die Organisation von Terminen und weiteren administrativen Aufgaben. Wir erwarten Das bringen Sie mit Ausbildung in Gesundheits
- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich Sucht/Psychiatrie von Vorteil Gute Sprachkenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift) Sicherer Umgang mit allen MS-Office Anwendungen Hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Mitgestaltung neuer Qualitätsprozesse Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C) und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeiten einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsfreiraum Offene, freundliche Gesprächs
- und Unternehmenskultur sowie werteorientierte Führung Fachspezifische Fort

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