Personalberater (M/w/d) - Filderstadt, Deutschland - on-connect GmbH GmbH

on-connect GmbH GmbH
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Geprüftes Unternehmen
Filderstadt, Deutschland

vor 1 Woche

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Seit 2009 gewinnen wir erfolgreich **Fach
- und Führungskräfte in Festanstellung** für mittelständische Unternehmen. **Unsere Mission** ist es, den Besetzungsaufwand unserer Kunden um mind. 50% zu reduzieren und schneller das passende Personal zu finden, damit sie sich auf ihr Kerngeschäft fokussieren können. Das gelingt uns deshalb so gut, da wir über ausgefeilte Prozesse und innovative Wege in der Personalgewinnung verfügen. Aus Erfahrung verstehen wir zudem die Strukturen und besonderen Bedürfnisse von Mittelständlern sehr gut. Dieser einzigartige Mix aus Kandidatenzugang und Firmenexpertise schafft maximalen Besetzungserfolg für unsere Kunden.

Ralph Dannhäuser, Geschäftsführer von on-connect, ist einer der führenden Experten im Bereich Social Recruiting. Er ist seit vielen Jahren u.a. Herausgeber und Autor des Bestsellers "Praxishandbuch Social Media Recruiting", das mittlerweile als Standardwerk im deutschsprachigen Raum gesetzt ist. Vor diesem Hintergrund verfügt on-connect über eine sehr gute Marktpositionierung und eine exzellente Reputation.

Wir suchen dich für unser Team am Standort Filderstadt (BaWü) in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit als **Personalberater **(m/w/d)*

**Was dich motivieren wird, ein Teil unseres Teams zu werden**:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem sehr attraktiven Vergütungspaket. Deinen persönlichen Erfolg belohnen wir mit einer transparenten variablen Vergütung. Dazu gibt es flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell.
- Mehrstufiger Einarbeitungsplan für dein erfolgreiches Onboarding mit Coaching durch erfahrene Recruiting-Experten.
- Dir stehen modernste Cloud
- und Webservices im Büro sowie für mobiles Arbeiten zur Verfügung.
- Du wirst Teil der Erfolgsstory von on-connect, dabei unterstützen wir deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Wir sind immer offen für Verbesserungsvorschläge und fördern die aktive Mitsprache der Mitarbeiter im Team.
- Sehr gute Kommunikation im kleinen Team, angenehme Arbeitsatmosphäre sowie gegenseitige hohe Wertschätzung.
- Moderne Büroräume sowie ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze mit zwei PC-Bildschirmen.
- Freiwillige Zusatzleistung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge nach der Probezeit.
- Weitere klassische Leistungen (z.B. Beteiligung an Kita-/Kindergartengebühren, kostenfreie Softdrinks während der Bürozeiten, PKW-Stellplatz, Teilnahme an Firmenevents etc).

**So kannst du dich einbringen**:

- Du bist erster Ansprechpartner für unsere loyalen Kunden sowie für die Kandidaten im laufenden Recruitingprozess.
- Dabei wirst du von Vertrieb und Sourcing unterstützt, sodass du dich voll auf den Besetzungsprozess konzentrieren kannst.
- Im Rahmen eines qualifizierten Briefings stimmst du dich eng mit den Kunden ab. Du erarbeitest eine interessante Ausschreibung, um die Vakanz bestmöglich potenziellen Kandidaten zu präsentieren und zu verkaufen.
- Du kontaktierst aktiv passende Kandidaten über diverse Kanäle, führst Interviews, erstellst Bewerberprofile sowie Empfehlungen und stellst diese den Kunden attraktiv aufbereitet vor.
- Darüber hinaus koordinierst du die Gesprächstermine für die Kunden, begleitest alle Kandidaten während des gesamten Prozesses per Telefon, Webkonferenz oder E-Mail, hältst alle Beteiligten auf dem Laufenden und sorgst am Ende für die erfolgreiche Stellenbesetzung.

**Das bringst du mit**:

- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer Personalberatung oder bist Inhouse Recruiter* (Active Sourcing).
- Du beherrschst die gängigen MS-Office Tools und hast eine hohe Affinität zu sozialen Karrierenetzwerken.
- Du bist im Team, gegenüber Kunden und Kandidaten in höchstem Maß vertrauensvoll, kompetent und zuverlässig.
- Du bist motiviert, arbeitest gerne in einem familiären Team und liebst kurze und schnelle Entscheidungswege.
- Du kannst dich schriftlich und mündlich sehr gut ausdrücken.

Kontakt:
Mach jetzt den nächsten Schritt und werde Teil des on-connect Teams.
Ralph Dannhäuser | on-connect GmbH | Rainäcker Str. 58 | 70794 Filderstadt |Tel:

**Über uns**

**Seit 2009** gewinnt on-connect **Fach
- und Führungskräfte in Festanstellung** für mittelständische Unternehmen. Das gelingt uns deshalb so gut, da wir über ausgefeilte Prozesse und innovative Wege in der Personalgewinnung verfügen. Desweiteren verstehen wir die Strukturen und besonderen Bedürfnisse von Mittelständlern sehr gut. Genau deshalb schafft dieser einzigartige Mix aus Kandidatenzugang und Firmenexpertise maximalen Erfolg. Unsere Mission ist es, den **Besetzungsaufwand unserer Kunden zu senken** und die **Recruiting-Prozesse zu optimieren** oder zu automatisieren. So können Sie sich als Unternehmen noch stärker auf Ihr Kerngeschäft fokussieren.

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