Sachbearbeitung Für Infrastrukturelle Und - Berlin, Deutschland - Land Berlin

Land Berlin

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,65 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung.

**Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie**
ist dafür verantwortlich, dass alle Berlinerinnen und Berliner gute Bildungsmöglichkeiten haben - von der frühkindlichen Bildung in der Kita bis zu einem guten Schulabschluss für eine Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium. Sie schafft den Rahmen, dass sich junge Menschen und Familien in dieser Stadt wohlfühlen können und gewährleistet Förderung und Unterstützung in allen Lebenslagen. Neben den rund Beschäftigten an den Berliner Schulen sind in den Fachabteilungen des ministeriellen Teils der Senatsverwaltung über 2 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für grundsätzliche und operative Aufgaben tätig.

Zur Verstärkung ihres Teams sucht die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie - Abteilung IV - ab sofort eine Dienstkraft für das Aufgabengebiet
**Sachbearbeitung für infrastrukturelle und kaufmännische Bewirtschaftung der Grundstücke und Gebäude im Rahmen des Vermieter-Mieter-Modells (m/w/d)**
**Kennziffer 236/22**:
**unbefristet,**
**Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A 10 / E 9b TV-L als Regierungsoberinspektor/in bzw. Tarifbeschäftigte/r**
**Besetzbar in Teilzeit, Vollzeit.**
**Bei Vollbeschäftigung beträgt die Arbeitszeit 40 Wochenstunden (bei Beamtinnen und Beamten) bzw. 39 Wochenstunden und 24 Minuten (bei Tarifbeschäftigten)**:
**Ihr Arbeitsgebiet umfasst**:
Sachbearbeitung für infrastrukturelle und kaufmännische Bewirtschaftung der Grundstücke und Gebäude im Rahmen des Vermieter-Mieter-Modells
- Grundstücks-, Flächen
- und Vertragsmanagement: Aufgabenwahrnehmung zur Verwaltung und Bewirtschaftung der Immobilien/Schulliegenschaften für die berufliche Bildung sowie der zentralverwalteten Schulen inklusive der Hausmeister/innen-Dienstwohnungen im Rahmen des Vermieter-Mieter-Modells (z.B. Abstimmung mit Vertretungen der Schulen und der BIM GmbH sowie deren Nachunternehmungen)
- Koordinierung von Maßnahmen zur Erfüllung der Nutzungsbedarfe (Vertretungen der Schulen und Vereine) an Grundstücken und Gebäuden sowie Drittverwendungen, inklusive der Bedarfsplanung und Bewertung kleiner Baumaßnahmen
- Mitarbeit bei der Planung von Neu-, Um
- und Erweiterungsbauten
- Controlling der gesamten für das Facility Management relevanten Kostenarten, vor allem der Bau
- und Betriebskosten
- Haushalts
- und Titelbewirtschaftung: Rechnungsprüfung, Rechnungsanweisungen für Bewirtschaftungsaufgaben bis hin zur Haushaltsmittelüberwachung und Dokumentation von Ausgaben und Einnahmen
- Mitwirkung (Mitsprache) bei Maßnahmen zum Arbeits-, Sicherheits
- und Brandschutz

**Sie bringen mit**:

- Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes
- Für Tarifbeschäftigte: Abschluss eines vergleichbaren Studiums (Bachelor oder FH-Diplom) oder Abschluss eines Studiums (Ba-chelor oder FH-Diplom) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur oder Immobilienwirtschaft oder Facility Management
- Wünschenswert: Für beide Beschäftigungsgruppen ist zudem vorzugsweise Berufserfahrung in schulischen Bau
- und Ausstattungsmaßnahmen gewünscht.
- Die vollständigen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter der Schaltfläche / Button "weitere Informationen" (unten am Ende der Ausschreibung).

**Wir bieten Ihnen**:

- **eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit,** in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.
- **die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln,** indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort
- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.
- **eine attraktive Bezahlung,** die sich für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L bzw. für außertariflich Beschäftigte nach den AT-Bezahlungsrichtlinien des Landes Berlin und im Beamtenverhältnis nach dem Landesbesoldungsgesetz Berlin richtet.
- **eine zusätzliche Altersvorsorge** über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder).
- **die Vereinbarkeit von Beruf und Familie **durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten. Sie können bei Bedarf ein Eltern-Kind-Zimmer nutzen oder es kann nach Maßgabe vorhandener Plätze ggf. ein Platz in einer nahegelegenen Kindertagesstätte vermittelt werden. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert.
- **ein Betriebliches Gesundheit