Sps-programmierer (Gn) - Munich, Deutschland - Stegmann Personaldienstleistung GmbH

Stegmann Personaldienstleistung GmbH

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein

SPS-Programmierer (gn)

**Aktuell auf Jobsuche?**:
Unser Mandant ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Für seinen Standort in Garching suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n **SPS-Programmierer (gn).**

**Unser Angebot an Sie**:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Lukratives Festgehalt
- Willkommensprämie bis 1000 €/Brutto

**Das sind Ihre Aufgaben**:

- Erstellen von SPS- und Visualisierungsprogrammen für kleine Neuanlagen und Umbauten an bestehenden Montagelinien/Handarbeitsplätzen
- Programmieren von Industrierobotern und Erstellen von Anlagendokumentationen
- Überwachung und Koordinierung von Projekten im Bezug auf Programmierung
- Ansprechpartner für interne Fachabteilungen

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossene Technikerausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im relevanten Bereich
- Kenntnisse mit der Software Siemens TIA-Portal, Wincc, Siemens Classic und in elektronischen Antriebstechniken und Feldbussystemen
- Gutes Verständnis, wie Produktion und Prozesse durch Digitalisierung unterstützt werden können
- Fachwissen im Bereich Elektroplanung
- Idealerweise Kenntnisse in der Programmierung von Robotern (z. B. KUKA, ABB)

**Interessiert?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.