Talent Acquisition Expert - Ingolstadt, Deutschland - XL2 by Audi & Capgemini

XL2 by Audi & Capgemini

Geprüftes Unternehmen

Ingolstadt, Deutschland

vor 2 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Gemeinsam einfach besser.

Willkommen im Team für Veränderung Als junge, agile IT-Beratung der Global Player Audi und Capgemini vereinen wir das Beste aus zwei Welten: Den Gestaltungsfreiraum, der Innovation ermöglicht und die Planungssicherheit, die Dir den Rücken freihält.

Fokussiert, auf Augenhöhe und immer gerne im Team treiben wir die Transformation der Automobilindustrie voran. Unsere größte Motivation: Prozesse und Abläufe verbessern. Und so echten Fortschritt bewirken.

Deshalb suchen wir Dich als Mitgestalter*in. Du bleibst gerne in Bewegung? Du denkst in die Zukunft? Du bist Optimalist*in? Am liebsten im Team? Dann machst Du uns noch besser

Für unsere Teams an den beiden Standorten **Ingolstadt** und **Heilbronn** suchen wir engagierte Verstärkung.

Was Dich erwartet
- **Beratung und Begleitung**: Als vertrauensvoller Ansprechpartner stehst du Führungskräften und Kandidaten während des gesamten Besetzungsprozesses zur Verfügung, um ihre Reise mit uns zu gestalten
- **Professionelle Selektion und Interviews**: Du übernimmst die Leitung des Auswahlverfahrens, beginnend mit der Analyse der Bewerbungen bis zur Abstimmung und Unterstützung bei den Interviews
- **Talent-Scouting mit Finesse**: Deine Fähigkeit zur Identifikation von geeigneten Kandidaten ist unschätzbar. Proaktiv sprichst du sie an, sei es durch Active Sourcing, kreative Social-Media-Aktivitäten oder die Teilnahme an Events und Messen
- **Ständige Optimierung**: Du treibst aktiv die Weiterentwicklung unserer Sourcing-Kanäle und Prozesse voran, um sicherzustellen, dass wir stets die besten Talente finden
- **Unterwegs für uns**: Du steuerst die Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Events und Karrieremessen mit. Gleichzeitig arbeitest du proaktiv am Ausbau von Hochschulkooperationen mit
- **Strategisches Employer Branding**: Als Experte im Personalmarketing und Employer Branding trägst du maßgeblich dazu bei, unsere Marke als attraktiven Arbeitgeber weiterzuentwickeln
- **Unsere Personaldienstleister und du**: Du bist ihr erster Ansprechpartner und gestaltest die Zusammenarbeit aktiv mit
- **Zahlen sind deine Freunde**:Erstelle aussagekräftige Reportings zu allen relevanten Recruiting-KPIs
- **Deine außergewöhnlichen Benefits**: Firmenwagen, Aktien
- und Vorsorgeprogramme, 3 Monate Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Jobrad, Homeoffice Ausstattung, 8 Tage Weiterbildung im Jahr, Unfallversicherung, freie Getränke, After-Work-Events (z.B. Lasertag, Bowling) sowie einem ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss. Außerdem brauchst du starke Handgelenke - für eine Runde Kicker ist immer Zeit

Was Du mitbringst
- Du hast Dein Studium im Bereich BWL oder der Wirtschaftspsychologie idealerweise mit Schwerpunkt Personal / Human Resources erfolgreich abgeschlossen und bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting mit
- Du begeisterst Dich für Active Sourcing, Networking und das Gewinnen neuer Talente
- Du bist kommunikationsstark und bringst den richtigen "Drive" mit
- Du bist fit in den verschiedenen MS-Office Anwendungen

Bewirb Dich jetzt
Das klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung

*GENDER DIVERSITY wird bei uns großgeschrieben - daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von potenziellen Kolleg*innen.