Technische Geschäftsführung - Munich, Deutschland - M-net Telekommunikations GmbH

M-net Telekommunikations GmbH

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Das können Sie bei uns bewegen**:

- M-net versorgt als regionaler Telekommunikationsanbieter große Teile Bayerns, den Großraum Ulm sowie weite Teile des hessischen Landkreises Main-Kinzig mit zukunftssicherer Kommunikationstechnologie. Das Portfolio ist dabei auf den Kommunikationsbedarf von Geschäfts
- und Privatkunden ausgerichtet und reicht von Sprach
- und Datendiensten - auf Festnetz
- sowie Mobilfunk-Basis - über komplexe Standortvernetzungen bis hin zur Bereitstellung eines breiten nationalen und internationalen Radio
- und TV-/HDTV-Angebots.
Als einer von wenigen Anbietern in Deutschland betreibt das Unternehmen in weiten Teilen Bayerns eigene Glasfasernetze in einer besonders ausfallsicheren Ringstruktur. Dieses moderne Netzdesign ermöglicht Unabhängigkeit und Flexibilität in Produktentwicklung und Preisgestaltung. Vor allem bei Service und Verfügbarkeit hat M-net durch das eigene Netz eine weitgehende Unabhängigkeit von anderen Netzbetreibern geschaffen.
Hinter dem 1996 gegründeten Unternehmen M-net steht heute ein starker und etablierter Gesellschafterkreis: Stadtwerke München GmbH, Stadtwerke Augsburg Energie GmbH, Allgäuer Überlandwerk GmbH, N-ERGIE AG, infra fürth GmbH und Erlanger Stadtwerke AG.
Wir suchen die Nachfolge des technischen Geschäftsführers.
- Ihr Aufgabenbereich:

- Leitung des technischen Ressorts der M-net mit den Bereichen Planung und Implementierung, Service und Betrieb sowie IT
- Verantwortung für den IT- und Netzbetrieb unter Sicherstellung von hoher Qualität und effizienter Entstörung
- Führung und Entwicklung von technischen Teams, einschließlich Einstellung, Schulung, Leistungsbewertung und Mitarbeiterentwicklung.
- Entwicklung und Durchführung von technischen Strategien im Einklang mit den Geschäftszielen der M-net.
- Zusammenarbeit im Geschäftsführungskreis sowie mit anderen Führungskräften, um die Unternehmensziele der M-net zu erreichen
- Identifizierung und Bewertung von technologischen Innovationen und deren Implementierung zur Optimierung der Betriebseffizienz.
- Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Lieferanten, Kunden und technologiebezogenen professionellen Einrichtungen.

**Damit überzeugen Sie uns**:

- Einschlägiger, überdurchschnittlicher Hochschulabschluss
- Mind. 10-jährige Berufserfahrung im Bereich Telekommunikation und Festnetz sowie ausgeprägte Branchenkenntnisse
- Tief gehendes Netzwerk in der Telekommunikationsbranche, insb. auch bei regionalen und mittleren Anbietern
- Langjährige Führungserfahrung, Bereichs
- oder Produktverantwortung sowie Erfahrung in der Leitung von Großprojekten
- Tiefgreifendes technisches Verständnis rund um das Thema Telekommunikation sowie fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how
- Fundierte Kenntnisse der branchenspezifischen technologischen Trends und Marktentwicklungen und Erfahrung in der Neuausrichtung von Unternehmensbereichen
- Ausgeprägte strategische Kompetenzen, Fokus auf zukunftsorientierte Strategien und Organisationsstrukturen sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken ein hohes Kosten
- und Effizienzbewusstsein

**Wir bieten**:

- Flexible Arbeitszeiten: Früher Vogel oder Langschläfer? Gestalte deine Arbeitszeit individuell und rund um dein Aufgabengebiet
- Mobiles Arbeiten: Uns ist nicht wichtig, wie oft du im Office bist. Wichtig ist uns, dass du gut im Unternehmen vernetzt bist und deine Arbeit erfolgreich erledigen kannst. Arbeite an bis zu vier Tagen die Woche, von wo aus du auch immer möchtest, solange sich der Arbeitsort in Deutschland befindet. Wir bezuschussen dein mobiles Arbeiten in Form einer monatlichen Pauschale
- Urlaub: Einmal Entspannung bitte? Bei uns erhältst du 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche Urlaubstage für Weihnachten und Silvester
- Arbeitszeitmodell: Mit Gleittagen kannst du dir deine Wochenarbeitszeit individuell verkürzen. Alle Positionen bieten wir grundsätzlich aber auch in Teilzeit an - Sprich uns gerne direkt an
- Weiterbildung: Auf deine individuelle Entwicklung legen wir großen Wert. Bei uns findest du ein breites Fortbildungsprogramm für deine persönliche Entwicklung On top gibt's bei M-net zwei Tage individuelle Bildungszeit im Jahr (z.B. für einen Sprachkurs)
- Gesundheit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen - wir fördern diese mit umfangreichem Sportangebot, JobRad, machtfit-Plattform, Ergonomie-Beratung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vielem mehr
- Mitarbeiterrabatte: Profitiere von unserem Corporate-Benefit Programm und unseren Rabatten für M-net Produkte/Tarife
- Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung

Weitere Informationen:

- Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens Informationen zum Bewerbungsverfahren gibt Ihnen gerne der Leiter des Recruitings der SWM, Daniel Brüggemann, unter Tel.: 089/ Wir